1951-ben született férfi és 1952-ben született nő nyugellátása

Kérdés: Mikortól mehet el korengedményes vagy előrehozott öregségi nyugdíjba egy 1952. január 1-jén született nő, illetve egy 1951-ben született férfi, aki rendelkezik a szükséges szolgálati idővel?
Részlet a válaszából: […] ...az előrehozott öregségi nyugdíj szabályaihoz igazodik. A két ellátás közötti leglényegesebb különbség, hogy amíg akorengedményes nyugdíjazáshoz elengedhetetlen a munkáltató és munkavállalóközötti megállapodás, addig az előrehozott öregségi nyugdíjnál...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. március 24.

Közalkalmazott előrehozott öregségi nyugdíja

Kérdés: Hogyan mehet előrehozott öregségi nyugdíjba 2008 májusában egy 1951-ben született, határozatlan időre kinevezett közalkalmazott felső vezető nő? Jogosult lesz-e a 8 hónap felmentési időre és jubileumi jutalomra abban az esetben, ha ő kezdeményezi a nyugállományba vonulást? Jár-e részére felmentési idő és végkielégítés, ha felmentik munkaköréből? Milyen juttatások illetik meg akkor, ha a munkahely átszervezéssel, jogutóddal szűnik meg, és a vezető nem fogadja el a felajánlott lehetőségeket? Megszüntetheti-e a munkáltató felmentési idő és végkielégítés nélkül a munkaviszonyt akkor, ha a dolgozó előrehozott nyugdíj megállapítását kéri, és a folyósítást szünetelteti?
Részlet a válaszából: […] ...előrehozott nyugdíjigénybevételéhez a biztosítási jogviszonyt meg kell szüntetni. Az újrendelkezések nem zárják ki, hogy az érintett a nyugdíjazást követően újabbbiztosítási jogviszonyt létesítsen, azonban azt új munkaszerződéssel,közalkalmazotti kinevezéssel stb. a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 5.