Étkezési utalvány juttatása többes jogviszony esetében

Kérdés: Összevonható-e a két különböző munkahelytől kapott étkezési utalvány annak a nyugdíjas munkavállalónak az esetében, aki egy részvénytársaságnál heti 32 órában dolgozik, ahol havi 9000 forint összegű étkezési utalvány kap, egy másik munkahelyen heti 18 órában dolgozik, és ott is kap étkezési utalványt? Ha igen, akkor melyik munkahelyen lesz adóköteles jövedelme, milyen járulékok terhelik az adóköteles részt, ki és hogyan fizeti a közterheket?
Részlet a válaszából: […] ...feltételek szerintjuttatott bevételnek az adómentes természetbeni juttatás értékhatárát meghaladórésze e törvény alkalmazásában adóköteles természetbeni juttatásnak minősül.A rendelkezés alapján egyértelmű, hogy egy magánszemély amunkáltatók...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 21.

Rendezvényen biztosított étkezés

Kérdés: Középiskolai kollégiumban rendezett regionális diáktalálkozón több sportágban kb. 600 diák vesz részt felnőtt kísérőkkel. Hogyan kell minősíteni a részt vevő tanulók, a segítő tanulók és a dolgozók részére biztosított étkezést az szja szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...által a magánszemély részére biztosított étkezés – ha annak ellenértékét a magánszemély részben vagy egészben nem téríti meg – adóköteles természetbeni juttatás, amely után a kifizető a 44 százalék adó megfizetésére kötelezett, az Szja-tv. 69. §-a alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. szeptember 2.
Kapcsolódó címkék: