Munkabérletiltás változása 2026. évben

Kérdés: A munkavállaló munkabérét a végrehajtó korábban letiltotta. A munkavállaló 2025. december havi bérét nem kapta meg 2025-ben, csak 2026. január 5-én, ami természetesen jogszerű. A bér kifizetésénél a munkáltató nem vette figyelembe a minimálbér növekedését, így a letiltás alól mentes munkabérrész megemelkedését. A munkavállaló a munkáltatói eljárást helytelenítette, és kérte a különbözet utólagos elszámolását. El kell számolnia a munkáltatónak a különbözet összegével, vagy eljárása helyesnek tekinthető?
Részlet a válaszából: […] ...megfogalmazott kérdés és az arra adható válasz a munkajog és a személyi jövedelemadó rendszerében értelmezhető, és összetettsége következtében a végrehajtás megváltozott szabályozásában is megjelenik.A munkajogban használt, azonban a végrehajtás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címkék:    

Minimumnyugdíj 2026-ban

Kérdés: Milyen összegű a minimálisan megállapítható öregségi nyugdíj 2026-ban?
Részlet a válaszából: […] ...a 2025. december 31-ét követő kezdő időponttól megállapított időskorúak járadékára való jogosultság esetén meghatározott jövedelemhatár, valamint– a rokkantsági és a rehabilitációs ellátás minimális és maximális összegét, valamint a jövedelemmel...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címke:

Rokkantsági ellátás összege 2026-ban

Kérdés: 2026-ban mekkora összegű lehet a rokkantsági ellátás?
Részlet a válaszából: […] ...jelentős, és önellátásra nem, vagy csak segítséggel képes.Ha a rokkantsági ellátásban részesülő személy havi átlagjövedelemmel nem rendelkezik, a rokkantsági ellátás összege 2026. évben– az alapösszeg 30 százaléka, 44.155 forint, ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címke:

Rehabilitációs ellátás összege 2026-ban

Kérdés:

Emelkedett a rehabilitációs ellátás összege 2026-ban?

Részlet a válaszából: […] ...azonban nem lehet több az alapösszeg 50 százalékánál, 73.590 forintnál.Amennyiben a rehabilitációs ellátásra jogosult nem rendelkezik jövedelemmel, az ellátás összegét az alapösszegből kiindulva kell meghatározni. Ebben az esetben a kérelmező nem kaphat magasabb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címke:

Nyugdíjemelés 2026-ban

Kérdés: Milyen mértékű a 2026. januári nyugdíj-emelés?
Részlet a válaszából: […] ...a Tny-tv. 62. §-ában foglaltak szerint megemelendő rendszeres pénzbeli ellátást, házastársi pótlékot, házastárs után járó jövedelempótlékot, nemzeti helytállásért elnevezésű pótlékot, nemzeti gondozási díjat és az egyes személyes szabadságot...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címke:

GYES-ről visszatérő munkavállaló munkabére

Kérdés: Kötelező a munkáltatónak megemelnie a munkavállaló munkabérét egy napra is abban az esetben, amennyiben a GYES lejárta után 2025. december 31-én lép újra munkába a munkavállaló, és erre a napra szabadságot vesz ki, vagy elég 2026. január 1-jével? A fizetés nélküli szabadság 2025. december 30-ig járt a dolgozónak.
Részlet a válaszából: […] ...esetben is el kell végezni a korrekciót, ha a bérfejlesztés nem az alapbért, hanem például a mozgóbért, valamely bérpótlékot vagy más jövedelemelemet érintett.Ha a felek a bérfejlesztés mértékében nem tudnak megállapodni, a munkavállaló munkaügyi jogvitát...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 27.
Kapcsolódó címkék:  

Tartós megbízási jogviszony I.

Kérdés: Mely megbízási jogviszonyokat kell bejelenteni tartós megbízási jogviszonyként? Kötelezően be kell jelenteni a továbbiakban azokat a megbízási díjakat, amelyeket havonta fizet a vállalkozás, de a költségek levonása után a jövedelem már nem éri el a minimálbér 30 százalékát, ezért eddig a ’T1041-es nyomtatványon nem került bejelentésre a megbízott biztosítottként? Dönthet úgy a cég, hogy ezeket a jogviszonyokat továbbra sem minősíti tartós megbízási jogviszonynak?
Részlet a válaszából: […] A Tbj-tv. 4. §-ának 2026. január 1-jétől hatályos 23. pontja értelmében a tartós megbízási jogviszony olyan megbízási jogviszony, amelyet a foglalkoztató tartós megbízási jogviszonyként jelent be az állami adó- és vámhatóságnak.Tehát annak eldöntése, hogy egy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 13.
Kapcsolódó címke:

Tartós megbízási jogviszony III.

Kérdés:

Hogyan alakul a közteher-, illetve a nettó kifizetés tartós megbízási jogviszonyban, havi 100.000 forintos megbízási díj és 10 százalékos költséghányad esetén?

Részlet a válaszából: […] ...díj összege: 100.000 forint.Ebből származó, járulékalapot képező (adóelőleg--alap számításánál figyelembe veendő) jövedelem: 100.000×90% = 90.000 forint.Minimálbér 30 százaléka 2026-ban: 322.800×30% = 96.840 forint.Mivel a járulékalapot...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 13.
Kapcsolódó címke:

Korhatár előtti ellátásban részesülő egyéni vállalkozó

Kérdés: Egy korhatár előtti ellátásban részesülő átalányadózó egyéni vállalkozó majdnem elérte a kereseti korlátot, ezért december 10-től szünetelteti a tevékenységét előreláthatóan 2026. január 31-ig. Amennyiben január hónapban bevétele lesz, az a kereseti korlát szempontjából még a 2025. évet érinti? Vissza kell fizetni a december havi ellátást abban az esetben, ha a bevétel alapján keletkező jövedelemmel már meghaladja a kereseti korlátot a vállalkozó?
Részlet a válaszából: […] ...jövedelme képezheti-e 2025. évi járulék alapját.Amennyiben nem szüneteltetné a tevékenységét, akkor természetesen nem, de itt a jövedelem a szüneteltetés tartama alatt keletkezik.Ezzel kapcsolatban a Tbj-tv. 31. szakasza akként rendelkezik, hogy a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 13.
Kapcsolódó címkék:  

Munkabérletiltás tartós megbízás esetében

Kérdés: A munkavállaló munkabérét munkabérletiltás terheli. Befejezése, kielégítése annak nagyságrendje miatt hosszú ideig nem várható. A jövő évtől meghatározott elkülönült feladatellátás érdekében tartós megbízási szerződést kíván kötni vele jelenlegi foglalkoztatója. Ki kell terjeszteni a letiltást a tartós megbízási díjra akkor is, ha a végrehajtó erre az új jogviszonytípusra nem adott ki végrehajtást?
Részlet a válaszából: […] ...gyakorlati spektrumát, jelenleg bizonyos, hogy a tartós megbízás társadalombiztosítási hatálya nem függ a járulékalapot képező jövedelemtől.A tartós megbízási jogviszonyban álló személy a jogviszony létrejötte kezdőnapjával, a bejelentés...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2026. január 13.
Kapcsolódó címkék:  
1
2
3
4
…
327