Baleseti táppénz alapja
Kérdés
Figyelembe vehető-e a baleseti táppénz naptári napi átlagának kiszámításánál az április hónapban végzett túlóráért elszámolt bér annak a munkavállalónak az esetében, aki 2011. május 2-án 13.00 órakor üzemi balesetet szenvedett? A munkavállaló munkaideje 5.45-től 14.00 óráig tartott, a baleset napjára megkapta a teljes munkaidőre járó munkabért. A dolgozó 2011. április havi törzsbére 170 240 forint + 2 napra fizetett szabadság 19 348 forint + munkaszüneti napra járó bér 9674 forint + túlóra 35 840 forint.
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. augusztus 30-án (202. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3481
[…] az igénylőnek az április hóban végzett munkájáért rendszeres és nem rendszeres jövedelme (a túlóra), valamint olyan jövedelme, amely nem vehető figyelembe. A baleseti táppénz összegének kiszámításánál nem vehető figyelembe a fizetett szabadság idejére járó távolléti díj összege, és az az időtartam, amelyre azt kifizették. Figyelembe kell viszont venni az április hónapban végzett túlmunkáért elszámolt összeget. A túlórának mint nem rendszeres jövedelemnek a naptári napi összegét azon időtartam naptári napjainak a számával kell elosztani, amelyre tekintettel azt kifizették, tehát ebben az esetben 30 nappal. A naptári napi jövedelem kiszámításához eltérő az osztószám a rendszeres és nem rendszeres jövedelem vonatkozásában. A rendszeres jövedelem esetében az április hónap 30 naptári napjából ki kell vonni a 2 napra járó szabadságot, így az osztószám 28 lesz. A nem rendszeres jövedelem […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2011. augusztus 30-án (202. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3481
[…] az igénylőnek az április hóban végzett munkájáért rendszeres és nem rendszeres jövedelme (a túlóra), valamint olyan jövedelme, amely nem vehető figyelembe. A baleseti táppénz összegének kiszámításánál nem vehető figyelembe a fizetett szabadság idejére járó távolléti díj összege, és az az időtartam, amelyre azt kifizették. Figyelembe kell viszont venni az április hónapban végzett túlmunkáért elszámolt összeget. A túlórának mint nem rendszeres jövedelemnek a naptári napi összegét azon időtartam naptári napjainak a számával kell elosztani, amelyre tekintettel azt kifizették, tehát ebben az esetben 30 nappal. A naptári napi jövedelem kiszámításához eltérő az osztószám a rendszeres és nem rendszeres jövedelem vonatkozásában. A rendszeres jövedelem esetében az április hónap 30 naptári napjából ki kell vonni a 2 napra járó szabadságot, így az osztószám 28 lesz. A nem rendszeres jövedelem […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
