Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2010. május 4-én (173. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2956

[…] biztosít, annak értéke nem lehet kevesebb a dolgozóknak juttatott étkezési hozzájárulás - Szja-törvényben meghatározott – adómentes összegénél. Tehát amennyiben a foglalkoztató cég az alkalmazottainak is legfeljebb 6000 forint értékben ad melegétkezési utalványt, akkor a tanulószerződéses tanulónak is minden további feltétel nélkül adható havonta ugyanilyen értékű melegétkezésre jogosító utalvány. Az utalvány értéke után a tanuló nem, ellenben a foglalkoztató köteles szja-t fizetni, melynek mértéke 25 százalék. A melegétkeztetésre jogosító utalvány havi 18 000 forint értékig tartozik az ún. kedvezményesen - 25 százalékos mértékkel – adózó juttatások körébe, melyek után járulékfizetési kötelezettség nem keletkezik. Útiköltség-térítés jár a tanulónak a lakóhelyéről a tanulmányok alatti vizsgára, a szakmai vizsgára, illetőleg a beszámolóra és vissza történő utazásához, ha azok megszervezésére nem a szakképző iskola székhelyén vagy nem a tanuló állandó gyakorlati képzési helyén kerül sor. A gazdálkodó szervezet ezenfelül megtérítheti a tanulónak a lakóhelyéről a gazdálkodó szervezet gyakorlati képzési helyére és vissza történő utazás költségeit is, ha az a helyi tömegközlekedési eszközökkel nem érhető el. Az útiköltség-térítést – eltérő megállapodás hiányában – a gyakorlati képzést szervező […]