Anyasági ellátások határozott idejű munkaviszony megszűnése után


A szülést követően milyen ellátásokra jogosult az az édesanya, akinek első gyermeke határozott idejű, 2002. augusztus 16-ig tartó munkaviszonya idején, 2002. február 21-én született, második gyermeke pedig 2004. március 7-én?


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2004. március 23-án (33. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 577

[…] gyermekek számától – azonos az öregségi nyugdíj mindenkori legkisebb összegével (tehát a GYES nem jár kétszeresen). Olvasói észrevétel (megjelent a Társadalombiztosítási Levelek 36. számában – 2004. 05. 04.): A Társadalombiztosítási Levelek 33. számában az 576., 577., 578. kérdés elsősorban a biztosított szülőket megillető ellátásokkal foglalkozott, "anyasági ellátások" összefoglaló néven. Az "anyasági ellátások" gyűjtőfogalmat, mely a gyermekek után járó ellátásokat jelenti – véleményem szerint – nem célszerű használni, egyrészt mivel jelenleg két fogalomkört használunk – a "biztosított", illetve a "nem biztosított személyeket" megillető ellátások elnevezést – másrészt azért sem, mert a gyermek után járó ellátást nemcsak az anya, hanem más személy is igénybe veheti. Az 1999. január 1-jétől érvényben lévő Cst. új eleme, hogy ellátásai nem az anyához (nagymamához), hanem a szülőhöz (nagyszülőhöz) kötöttek. Például: családi pótlék, GYES, akár a születés napjától, a közös háztartásban élők közül bármelyik szülő igényelheti, […]
 
Kapcsolódó címkék:  
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.