Egyszerűsített foglalkoztatásra vonatkozó munkajogi szabályok

Kérdés: Ki kell-e állítani a jövedelemigazolást és a tb-kiskönyvet, és ha igen, milyen időközönként egy egyszerűsített foglalkoztatás keretében dolgozó munkavállaló részére? Jogosult-e az arányosan járó szabadságra az az alkalmi munkavállaló, aki egy hónapban 2x5 napot dolgozik? Figyelembe vehető-e az adójóváírás ezeknek a munkavállalóknak az esetében?
Részlet a válaszából: […] ...és a munkaviszonyból származójövedelem bérnek minősül, az adójóváírás pedig az adóévben megszerzett béralapján vehető igénybe [Szja-tv. 3. § 21/a) pontja, 22. pontja, 33. § (1)bekezdés a) pontja]. Jogosultsági hónapnak az a hónap számít,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. június 29.
Kapcsolódó címke:

Ukrán állampolgárságú tagok jogviszonya

Kérdés: Milyen biztosítási jogviszonya és járulékfizetési kötelezettsége keletkezik annak a két ukrán állampolgárnak, akik Magyarországon magyar gazdasági társaságot alapítanak nagykereskedelmi tevékenységre? Az ügyvezető közreműködésre kötelezett, a másik tulajdonos munkaviszony keretében végez tevékenységet. Az ügyvezető megbízási szerződés alapján látja el az ügyvezetői tevékenységet.
Részlet a válaszából: […] ...a társaság a járulékok és a tételes eho helyett fizetni, de csak abbanaz esetben, ha az ukrán állampolgárságú ügyvezető az Szja-tv. 3. § 2. pontjaszerint belföldi illetőségűnek minősül [Eho-tv. 3. § (1) bekezdése]. Ellenkezőesetben sem járulék-,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 20.