Étkezési utalvány juttatása többes jogviszony esetében

Kérdés: Összevonható-e a két különböző munkahelytől kapott étkezési utalvány annak a nyugdíjas munkavállalónak az esetében, aki egy részvénytársaságnál heti 32 órában dolgozik, ahol havi 9000 forint összegű étkezési utalvány kap, egy másik munkahelyen heti 18 órában dolgozik, és ott is kap étkezési utalványt? Ha igen, akkor melyik munkahelyen lesz adóköteles jövedelme, milyen járulékok terhelik az adóköteles részt, ki és hogyan fizeti a közterheket?
Részlet a válaszából: […] ...szakmai gyakorlatának ideje alatt ahallgató, valamint – ha volt munkáltatója (annak jogutódja) nyújtja részére eszolgáltatást – a nyugdíjban részesülő magánszemély is; a magánszemély egyadott hónapban csak egyféle (vagy a 9000 forintig vagy a 4500...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 21.

TESCO-utalvány közterhei

Kérdés: Egy művelődési ház 2004-ben TESCO-utalványt ad valamennyi dolgozójának. Kit fog terhelni az adó- és járulékfizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] ...közeli hozzátartozója, a szakképző iskolai tanulmányokat folytató tanuló, a kötelező szakmai gyakorlatát folytató hallgató, továbbá a nyugdíjban részesülő volt dolgozó.), a kifizető által a hivatali, üzleti utazáshoz kapcsolódó étkezés vagy más szolgáltatás révén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 27.
Kapcsolódó címkék: