Táppénz irányadó időszaka munkáltató átalakulása esetén

Kérdés: Mi lesz a táppénz irányadó időszaka azoknak a munkavállalóknak az esetében, akiknek a korábbi munkáltatója, egy szövetkezet átalakult, és egy kft. lett a jogutódja? Az előd és a jogutód munkáltató is kifizetőhelyként működik, az átalakuláskor a jövedelemigazolásokat kiállították. Helyesen járnak-e el, ha az előző teljes év lesz az irányadó időszak, hiszen az adatok rendelkezésre állnak?
Részlet a válaszából: […]  Még mielőtt a táppénz összegét állapítanánk meg, a dolgozókbiztosítási idejét kell meghatározni. A jog­utódlás következtében a dolgozókbiztosításban töltött ideje folyamatos.A táppénz összegének megállapítását befolyásolja az irányadóidőszak, és ezen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. december 20.

Kedvezményes dolgozói részvény

Kérdés: Egy állami vállalat átalakulása során a munkavállalók kedvezményesen, a névérték 10 százalékáért vásárolhatnak tulajdonjogot (kedvezményes dolgozói részvény) a létrejött gazdasági társaságból, az 1995. évi XXXIX. tv. előírásának megfelelően. A munkáltatónak van-e valamilyen adatszolgáltatási kötelezettsége az APEH felé a kedvezményes dolgozói részvény juttatását követően, illetve a kedvezményes dolgozói részvény névértéken való visszavásárlásakor? A munkavállalónak van-e bevallási kötelezettsége, ha a munkáltató a kedvezményes dolgozói részvényt névértéken visszavásárolja?
Részlet a válaszából: […] ...az Szja-tv. 77/A. § (5) bekezdésealapján a névértékre vetített legfeljebb 90 százalékos kedvezményárfolyamnyereségből származó jövedelemnek minősül. A névértéken történővisszavásárláskor jövedelem nem keletkezik. A kifizetőnek azárfolyamnyereségről a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. január 29.