Diákok alkalmazása

Kérdés: Egy kft. a nyári szünet idejére több középiskolai diákot kíván alkalmazni differenciált jövedelmezéssel. Milyen közterheket kell fizetni a foglalkoztatott diákok után, illetve milyen bejelentési és nyilvántartási kötelezettségek terhelik a céget?
Részlet a válaszából: […] ...jogviszony alapján kifizetettjövedelmet – a költségnyilatkozat függvényében – annak 50-től 90 százalékáigterjedő részben kell járulékalapot képező jövedelemként számításba venni. Ezegészen pontosan azt jelenti, hogy 18 999 és 34 199 forint...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.

Közteherfizetés felmentési idő alatt létesített új munkaviszony esetén

Kérdés: A munkavállaló munkaviszonya 2003. július 14-én megszűnt. 2003. június 16-tól munkavégzési kötelezettsége alól felmentették. 2003. június 23-tól új, heti 40 órás munkaviszonyt létesített. Mely időponttól kell vonni a 8,5 százalékos nyugdíjjárulékot, illetőleg a 3 százalékos egészségbiztosítási járulékot a munkavállaló új munkaviszonyában? A munkáltató mikortól fizeti a társadalombiztosítási járulékot, illetve az egészségügyi hozzájárulást?
Részlet a válaszából: […] ...legyen szó, a 29 százalékos társadalombiztosítási járulékot – a bevallására, illetve a befizetésére előírt szabályok szerint – a járulékalapot képező jövedelem juttatását követően be kell vallani és meg kell fizetni. Ugyanez vonatkozik a biztosítottat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 2.
Kapcsolódó címke: