Felmondási védelem alatt álló munkavállaló munkaidejének csökkentése

Kérdés: Vonatkozik-e a felmondási tilalom arra a női alkalmazottra, aki 2009. augusztus 5-én lesz 57 éves, és 12 éve áll a cég alkalmazásában? Ha igen, megteheti-e a foglalkoztató, hogy heti 20 órára csökkenti a foglalkoztatást a munkabér 50 százalékos csökkentése mellett?
Részlet a válaszából: […] ...munkavállaló.A különös indok fennállásának megállapításávalösszefüggésben jogalkalmazói iránymutatást ad a Legfelsőbb Bíróság MK 10. sz.kollégiumi állásfoglalása. Összefoglaló jelleggel megállapítja, ha a munkáltató amunkaviszonyt csak...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. március 24.

Nyugdíjba vonuló munkavállaló felmondási ideje

Kérdés: Jár-e felmondási idő, és ha igen, mennyi annak a 2008. december 9-től előrehozott öregségi nyugdíjba vonuló személynek, aki 12 éve dolgozik jelenlegi munkahelyén középvezetőként?
Részlet a válaszából: […] ...– munkáltató önkéntes teljesítésehiányában – az érintett munkavállaló 3 éves elévülési időn belül a munkaügyibíróságnál érvényesítheti, peres eljárás...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. december 16.