A honlapról Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Visszajelzés:
Segítsen nekünk a honlap jobbá tételében!

Nézze meg facebook oldalunkat

Regisztráció Bejelentkezés Előfizetés

Bejelentkezés

Felhasználónév:
Jelszó:

Regisztráció
Elfelejtett jelszó

Your browser doesn't support or you disabled stylesheets. Don't fill this input field.

A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.

Kérdésminták

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6922. kérdés

Valóban élhet a szakképzési hozzájárulásra vonatkozó kedvezménnyel a kisvállalati adó hatálya alá tartozó vállalkozás is, amennyiben tanulót foglalkoztat?

Társadalombiztosítási Levelek 405. szám, 6933. kérdés

Szolgálati időnek minősül a rehabilitációs járadék időszaka? Mi az oka annak, hogy ezt az időszakot, illetve a mellette végzett munkát nem vették figyelembe a nők részére 40 éves jogosultsági időre tekintettel járó kedvezményes nyugdíjnál?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6906. kérdés

Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a betéti társaság beltagja ingyenes megbízási jogviszonyban működjék közre a társaság tevékenységében, míg az ügyvezetést heti 1 órás munkaviszonyban lássa el? Mi történne abban az esetben, ha mindkét tevékenységet ingyenes megbízásban folytatná?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6913. kérdés

Milyen feltételek mellett lehet bedolgozói munkaviszonyt létesíteni?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6915. kérdés

Milyen jogcímen vonhat le a munkáltató egyoldalúan a munkavállaló munkabéréből?

Társadalombiztosítási Levelek 404. szám, 6919. kérdés

Milyen összegű 13. havi nyugdíjra lesz jogosult az a személy, aki 2021. szeptember hónapban töltötte be az öregségi nyugdíjkorhatárt, és ettől az időponttól kapja a nyugellátását?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6890. kérdés

Köteles bejelenteni a kötelezően kiadandó fizetés nélküli szabadság időtartamát a munkáltató a ’T1041-es nyomtatványon?

Társadalombiztosítási Levelek 403. szám, 6897. kérdés

Hogyan tudhatja meg a jogosult a nyugdíj megállapítása előtt, hogy a 38 év szolgálati ideje alapján milyen összegű ellátást fog kapni?

Társadalombiztosítási Levelek 398. szám, 6804. kérdés

Hogyan kell tajszámot igényelni egy francia állampolgár foglalkoztatása esetén, illetve milyen engedélyeket kell beszereznie a foglalkoztatónak? Mire kell figyelni a külföldi állampolgár foglalkoztatása esetén? Másként kell eljárni abban az esetben, ha az érintett már dolgozott

Magyarországon, és rendelkezik tajszámmal is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6746. kérdés

Jogszerű, ha a munkáltató személyesen megjelenik a munkavállaló lakcímén, hogy ellenőrizze a munkáját, tekintettel arra, hogy a home office miatt a munkaszerződésben a munkavégzés helyét kiegészítették a lakcímmel is?

Társadalombiztosítási Levelek 395. szám, 6749. kérdés

Hogyan kell megállapítani egy szociális szövetkezet tagjának a társadalombiztosítási jogállását? Valóban mentesül a havi minimálisjárulék-fizetési kötelezettség alól egy egyéni vállalkozó abban az esetben, ha tagja egy szociális szövetkezetnek, és tagi munkát végez?

Kérdés a szerkesztőséghez

Mi ez a szolgáltatás?

Csak előfizetőink számára nyújtott személyi szolgáltatás, akik 7 napon belül e-mailben írásos szakmai véleményt kapnak az általuk vázolt problémáikra szerkesztőinktől.

Ehhez nyomja meg a Bejelentkezés vagy az Előfizetés gombot!

Bejelentkezés Előfizetés

Tudnivalók az Ön szakmai problémájának véleményezéséhez

Szempontok kérdésének elkészítéséhez

Szerkesztőink szakmai véleménye mindig valamilyen konkrét társadalombiztosítási probléma jogszabályi értelmezését célozza, nem komplex ügyekkel kapcsolatos átfogó tanácsadást. (Nem tartjuk feladatunknak például a hatóságokkal való vita véleményezését. Kérjük mellőzni a rutinszerű munkafeladatokkal kapcsolatos kérdéseket is). Javasoljuk, hogy a véleményezendő probléma leírása során különösen figyeljen az alábbiakra: Fogalmazzon egyszerűen és szűkszavúan! Legyen minél célirányosabb a probléma leírása. Csak olyan információt adjon meg, amely a probléma megítéléséhez szükséges. Tartsa szem előtt az egy probléma – egy válasz elvét.
Kérdésmintákat itt mellékeltünk

A szakmai véleményünk felhasználása

Válaszunk elérhetővé és kereshetővé válik olvasóinknak a Társadalombiztosítási Levelek offline és jelen online oldalain is – lapunk tartalma ugyanis ezekből az olvasói kérdésekből és válaszokból épül fel (a folyamat minden pontján megőrizve a kérdezők anonimitását). A lapban megjelent válaszok szerkesztőink szakmai véleményét fedi, nem jogalkalmazói szakvélemények, az ugyanis a hatóságok vagy a bíróságok feladata. Emiatt természetesen előfordulhat, hogy szakmai véleményünk azokkal nem esik egybe.

53 talált cikk az evaalany kifejezésre

53 cikk rendezése:

51. cikk / 53 Társas vállalkozók járulékai eva alatt

Kérdés: Mennyi a fizetendő járulékminimum, illetőleg -maximum annál a bt.-beltagnál, akinek a társasága bejelentkezett az eva hatálya alá? A bt. beltagja közel van a nyugdíjkorhatárhoz, ezért nyilatkozott a maximumjárulék-fizetésre. A járulékokat havonta, vagy negyedévente kell megfizetni?

Részlet a válaszából: […] ...és az egyéni járulékokat havonta, a kiosztott személyi jövedelemadó alapját képező jövedelem után kell megfizetni. Tehát ha az evaalany társas vállalkozás úgy dönt, hogy a beltag számára a biztosítási jogviszonya alapján a minimálbérnél több jövedelmet oszt ki...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. július 15.

52. cikk / 53 Az eva hatálya alá tartozó többes jogviszonyú vállalkozó járulékfizetése

Kérdés: Hogyan változott a járulékfizetési kötelezettsége a heti 36 órás munkaviszony mellett egyéni vállalkozónak, illetve a bt.-beltagnak, ha 2003-tól bejelentkezett az eva hatálya alá?

Részlet a válaszából: […] ...azzal a megkötéssel, hogy a nyugdíjjárulékának van felső határa, és nem alapja az adóköteles természetbeni jutatás.A betéti társaság evaalanyisága a tagok járulékfizetési kötelezettségét nem érinti.Ugyanez mondható el a tételes egészségügyi...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. június 3.

53. cikk / 53 Evás társas vállalkozó

Kérdés: Betéti társaságunknak három személyesen közreműködő tagja van, egy kiegészítő tevékenységet folytató (rokkantnyugdíjas) és kettő heti 36 órás munkaviszony mellett munkát végző. Társaságunk 2003-tól az egyszerűsített vállalkozási adó hatálya alá tartozik, és az adózott bevétellel a tagok (családtagok) betéteik arányában rendelkeznek, vagyis jövedelem, illetve osztalékkifizetésre nem kerül sor. Azt szeretnénk megtudni, hogy ez a rokkantságinyugdíj-jogosultságnál lehet-e kizáró ok, illetve kell-e bármilyen megállapodás, taggyűlési határozat arról, hogy a bt.-ből az adózott bevételt – csökkentve a költségekkel – milyen címen vehetik ki és használhatják fel a tagok?

Részlet a válaszából: […] ...munkakörében elérhetne. A tételes ehót csak a nyugdíjas tag után kell leróni, hisz a másik két tag esetében ez másutt megtörténik.Az evaalanyiság alatt megszerzett vagyon adózott vagyonnak tekintendő. Hogy ezt a társaság mire fordítja, belőle mennyit juttat tagjainak...[…]

Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 28.

…

Szűkítek a találatokon

Keresési feltételek módosítása

Új keresés indítása:

Keresési feltételek módosítása

evaalany X

eva társas vállalkozó többes jogviszony

keresés a

. lapszámra

keresés a

. kérdésszámra

2002-től a mai napig
az elmúlt félévben
az elmúlt évben
az elmúlt 5 évben
saját intervallum kijelölése

–

Vagy keressen…

…53 talált cikkből
csak azokat amelyben
együtt fordul elő a

evaalany

és a(z)

Art. – 50 cikkben

vállalkozó – 49 cikkben

díj – 39 cikkben

jövedelem – 38 cikkben

tag – 37 cikkben

biztosítás – 32 cikkben

nyugdíj – 32 cikkben

egyéni vállalkozó – 30 cikkben

járulékalap – 30 cikkben

járulékfizetés – 29 cikkben

1% – 28 cikkben

társas vállalkozó – 28 cikkben

jogviszony – 27 cikkben

munkaviszony – 24 cikkben

személyes közreműködés – 23 cikkben

minimálbér – 23 cikkben

eho – 22 cikkben

nyugdíjas – 20 cikkben

szja – 20 cikkben

társas vállalkozás – 19 cikkben

nyugdíjjárulék – 19 cikkben

foglalkoztatás – 18 cikkben

kiegészítő tevékenység – 17 cikkben

egészségügyi hozzájárulás – 16 cikkben

betéti társaság – 16 cikkben

evás vállalkozó – 15 cikkben

kivét – 15 cikkben

evás egyéni vállalkozó – 14 cikkben

osztalék – 14 cikkben

járulékfizetési kötelezettség – 14 cikkben

magánszemély – 12 cikkben

beltag – 12 cikkben

személyi jövedelemadó – 12 cikkben

járulékalapot képező jövedelem – 12 cikkben

heti 36 órás foglalkoztatás – 12 cikkben

közreműködő – 11 cikkben

evás társas vállalkozó – 10 cikkben

nyugdíjas tag – 9 cikkben

ellátás – 9 cikkben

több jogviszony – 9 cikkben

többes jogviszony – 9 cikkben

tag jogviszonya – 8 cikkben

nyugdíjjárulék-alap – 8 cikkben

egészségbiztosítási járulék – 8 cikkben

munkaidő – 8 cikkben

előleg – 8 cikkben

tételes eho – 8 cikkben

személyesen közreműködő tag – 8 cikkben

minimumjárulék – 7 cikkben

nyugdíj alapja – 7 cikkben

foglalkoztató – 7 cikkben

GYED – 7 cikkben

egészségügyi szolgáltatás – 7 cikkben

egészségügyi szolgáltatási járulék – 7 cikkben

vállalkozó járulékalapja – 7 cikkben

nyilatkozat – 7 cikkben

kiva – 6 cikkben

nyugdíjjárulék alapja – 6 cikkben

adókötelezettség – 6 cikkben

egyéni vállalkozó járulékalapja – 6 cikkben

öregségi nyugdíj – 6 cikkben

kültag – 6 cikkben

biztosítási kötelezettség – 6 cikkben

megbízás – 6 cikkben

bejelentés – 5 cikkben

munkabér – 5 cikkben

tagi jogviszony – 5 cikkben

baleset – 5 cikkben

egyéni járulék – 5 cikkben

nyugdíjas vállalkozó – 5 cikkben

rokkantnyugdíj – 5 cikkben

százalékos eho – 5 cikkben

rokkantnyugdíjas – 5 cikkben

vállalkozói kivét – 5 cikkben

nyilvántartás – 5 cikkben

nyugdíjas beltag – 5 cikkben

jogosultság – 4 cikkben

betéti társaság beltagja – 4 cikkben

cégautóadó – 4 cikkben

evás bt. – 4 cikkben

tag személyes közreműködése – 4 cikkben

megbízási jogviszony – 4 cikkben

képzés – 4 cikkben

kiegészítő tevékenységű tag – 4 cikkben

rokkantsági nyugdíj – 4 cikkben

mentesség – 4 cikkben

munkavállaló – 4 cikkben

igazolás – 4 cikkben

gyakorlat – 4 cikkben

magasabb járulékalap – 4 cikkben

megállapodás – 4 cikkben

üzletvezető – 4 cikkben

GYES – 4 cikkben

egyoldalú nyilatkozat – 4 cikkben

cégautó – 4 cikkben

járulékbevallás – 4 cikkben

baleseti járulék – 4 cikkben

ügyvezető – 4 cikkben

rokkantsági nyugdíjas – 4 cikkben

Társadalombiztosítási Levelek

Részletek a bankkártyás fizetésről
Kérdések és válaszok a bankkártyás fizetésről

Hogyan használjam? Tartalomjegyzék Magunkról Impresszum Kapcsolat
Adatkezelési tájékoztató Jognyilatkozat