Cégautó magáncélú használata

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie a cégnek, illetve a magánszemélynek abban az esetben, ha egy kft. alkalmazottja nem csak céges ügyekben használja a vállalkozás tulajdonában lévő személyautót? Változik-e a helyzet akkor, ha a cégautót a személyesen nem közreműködő tulajdonos használja?
Részlet a válaszából: […] ...a magánszemélyek – akár eseti, akár állandó jelleggel – magáncélra ishasználják vagy használhatják. Az adókötelezettség keletkezése szempontjábólközömbös, hogy a személygépkocsit magáncélra használó magánszemély a céggelmunkaviszonyban vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 8.

Végkielégítés nyugdíjalapként

Kérdés: Beszámít-e a nyugdíj alapjául szolgáló jövedelembe a végkielégítés összege?
Részlet a válaszából: […] ...részére ki kell fizetni.A végkielégítés az Szja-tv. 25. §-a szerint nem önállótevékenységből származó jövedelem, következésképpen a Tbj-tv.-ben meghatározottjárulékalapot képező jövedelem, azaz a nyugellátás összegének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 8.

Főiskolai hallgató biztosított magán-nyugdíjpénztári tagsága

Kérdés: Létesíthet-e magán-nyugdíjpénztári tagságot, és kérheti-e a már befizetett nyugdíjjárulék átutalását a magánnyugdíjpénztárhoz az a nappali tagozatos főiskolai hallgató, aki 2007. január 1-jétől biztosítottá vált, mert közös őstermelői igazolvánnyal gazdálkodik a család, nyugdíjjárulék-fizetési kötelezettségét teljesítette, ez évben befejezi tanulmányait és biztosítással rendelkező munkaviszonyba áll?
Részlet a válaszából: […] ...a pályakezdő által választott pénztárral a belépésinyilatkozat pénztár által történő elfogadásával, a biztosítási jogviszonykeletkezésének napjára visszaható hatállyal jön létre. Amennyiben a tagságra kötelezettszemély az előírt határidőn belül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Béren kívüli juttatások

Kérdés: Meghatározható-e a természetbeni juttatásokban részesülő dolgozók csoportja az adómentes béren kívüli juttatások és adóköteles juttatások tekintetében, vagy azokban valamennyi dolgozónak részesülnie kell az alábbi esetben? Egy társaság üzemeltetési szolgáltatást nyújt ügyfelei részére. Az egyik ügyfél kifejezett kérésére adóköteles, illetve adómentes béren kívüli juttatások rendszerét szeretnénk kialakítani oly módon, hogy csak azon dolgozók részesülnének belőle, akik ehhez a szolgáltatási szerződéshez kapcsolódó munkában vesznek részt. Ezek a dolgozók teljes munkaidejükben az említett ügyfél telephelyén dolgoznak.
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 1. számú mellékletében található adómentestermészetbeni juttatások – étkezés, üdülés, számítógép, internet, csekélyértékű ajándék stb. – adómentessége szempontjából közömbös, hogy a juttatásbanminden dolgozó, vagy csak a dolgozók egy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Készenléti jellegű munkakör

Kérdés: Milyen munkakör minősülhet készenléti jellegű munkakörnek, milyen speciális munkajogi rendelkezések kapcsolódnak a készenléti jellegű munkakörhöz?
Részlet a válaszából: […] ...mert a munkáltató nem tudta a feladattalellátni, hanem a munkakör természete folytán a feladatok külső objektívkörülmények bekövetkezésekor keletkeztek. A konkrét munkaköri feladatok, a munkavégzésre vonatkozóelőírások vizsgálata alapján volt megítélhető, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 17.

Családtámogatási ellátásban részesülők bejelentési kötelezettségei

Kérdés: Milyen bejelentési kötelezettségei vannak annak a személynek, aki valamilyen családtámogatási ellátásban részesül?
Részlet a válaszából: […] ...az intézményi elhelyezés a napi 5 órásidőtartamot nem haladja meg (a napi 5 órás időtartamba a napközbeni ellátáskeretében nyújtott étkezés, valamint a kötelező vagy ajánlott fejlesztőfoglalkozás időtartama nem számít be), az iskolában tanuló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. június 3.

Igazolatlan távollét bejelentése

Kérdés: Hová és milyen formában kell bejelenteni az igazolatlan távollétet abban az esetben, ha egy munkavállaló nem jelenik meg a munkahelyén?
Részlet a válaszából: […] ...kötelezettséget az Art. 16. § (4) bekezdése szerint kellteljesíteni. A munkáltatóknak a foglalkoztatottak biztosítási jogviszonyánakkeletkezésével, megszűnésével, szünetelésével kapcsolatos adatokat az illetékeselsőfokú adóhatósághoz kell bejelenteni. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 20.

Ingatlan bérbeadása

Kérdés: Milyen adó- és járulékterhekkel kell számolnia egy magánszemélynek, aki 2008. május 1-jétől bérbe szeretné adni a tulajdonában lévő ingatlant?
Részlet a válaszából: […] ...akkor a teljes bevételből a szállásadás bevételénekegészére meg kell fizetni a 25 százalékos adót, a bevétel többi része (pl. azétkezés, a szabadidőprogram és más szolgáltatások ellenértéke) pedig az önállótevékenységből származó jövedelmekre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. május 6.

Egyéni vállalkozó foglalkoztatása

Kérdés: Színlelt szerződésnek minősül-e, ha egy cég vállalkozói szerződés keretében napi 6 órában biztosít egy főt partnere számára vámügyintézési munkák elvégzésére? A vámügyintéző egyéni vállalkozó, vállalkozói tevékenységét már több mint 10 éve folytatja, és több céggel is kapcsolatban áll.
Részlet a válaszából: […] ...súlyozásával lehet egymástól elhatárolni. A munkaviszonyismertetőjegyeire érdemes koncentrálni, mivel ha sikerül kizárni annakkeletkezését, akkor már nem lehet szó színleltségről. A munkaviszonyt négy főtartalmi ismérv jellemzi, melyek megléte esetén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 22.

Étkezési utalványok összevonása

Kérdés: Összevonhatóak-e a havi adómentes összegéig a munkavállalók részére nyújtott étkezési utalványok? A munkáltató decemberben adja át az egész évre járó juttatást.
Részlet a válaszából: […] ...Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.17. pontja alapján amunkáltató a munkavállaló részére étkezési utalványt "meleg" étkezésre adhat havi12 ezer forintot meg nem haladó, vagy "hideg" étkezésre havi 6000 forintot megnem haladó értékben. A rendelkezés az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. április 22.
1
…
20
21
22
…
33