Biztosítási jogviszony kezdőnapja
Kérdés
Milyen hatással van egy biztosított egészségbiztosítási ellátásaira (táppénz, CSED, GYED, ÖFD), ha a közalkalmazotti jogviszonya közös megegyezéssel megszűnik a munkáltatójánál, majd a megszűnést követő napon, ugyanannál a munkáltatónál újra közalkalmazotti jogviszonyt létesít, csak más munkakörben, más összegű jövedelemmel?
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2025. augusztus 12-én (483. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 8362
[…] az ellátásra való jogosultság megnyílásakor is lehetősége lenne.Az Eb-tv. R. 28. §-a (5) bekezdésének első mondata értelmében a fennálló biztosítási jogviszony kezdőnapjának a pénzbeli ellátásra való jogosultság kezdőnapján fennálló biztosítási jogviszony első napja minősül. A kérdés szempontjából a legfontosabb azonban, hogy az említett jogszabálynak van egy második mondata is, amely szerint – többek között – az Eb-tv. 39/A. §-a (1) bekezdésének alkalmazásánál a fennálló biztosítási jogviszony kezdőnapja nem változik, ha az ellátásra jogosult a biztosítási jogviszony megszűnését követő harminc napon belül ugyanannál a foglalkoztatónál, ugyanolyan vagy jogszabály szerint átalakult jogviszony alapján ismét biztosítottá válik.Ez tehát azt jelenti, hogy a munkavállaló jelenleg fennálló biztosítási jogviszonyának kezdőnapja az a nap lesz, amikor először létesített a jelenlegi foglalkoztatójánál közalkalmazotti jogviszonyt. Ebből a szempontból nincs jelentősége annak, hogy a munkakör megváltozott, a lényeg, hogy mindkét esetben közalkalmazotti jogviszonyban állt/áll a dolgozó.A korábbi jogviszonyoknak, illetve a jogviszony folyamatosságának egyébként az ellátásokra való jogosultság megállapítása, táppénz esetén a jogosultság hossza, illetve az ellátás százalékos mértének megállapítása során is van jelentősége. Ebben az esetben egyébként az sem lenne gond, ha az új munkakörrel egy új biztosítási jogviszony kezdődne, hiszen a két jogviszony között nem telt el 30 nap.Az Eb-tv. R. 1. §-a (2) bekezdésének c) pontja alapján irányadó időszak […]
Jelentkezzen be!
Elküldjük a választ e-mailen*