Táppénz alapja GYED-ről visszatért munkavállaló esetén


Milyen jövedelem alapulvételével állapíthatja meg a táppénzt, illetve alkalmazhatja az Eb-tv. 48. §-ának (5) bekezdése szerinti előnyszabályt a kifizetőhely annak a munkavállalónak az esetében, akinek az első gyermeke 2015. június 24-én született, a gyermek születésétől 168 napra CSED-et, majd ezt követően 2015. december 9-től 2016. augusztus 31-ig GYED-et kapott, 2016. szeptember 1-jétől visszament dolgozni napi 6 órában, 2017. júliusra várja második gyermekét, és 2017. január 23-tól veszélyeztetett terhesként keresőképtelen állományba került? A kismama szerződés szerinti bére alapján a napi alap 4500 forint, a folyósított GYED napi alapja pedig 5100 forint volt.


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2017. március 7-én (314. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5328

[…] naptári napi jövedelme, mert legalább 180 napig táppénzben, baleseti táppénzben, CSED-ben vagy GYED-ben részesült – kivéve a méltányosságból megállapított ellátásokat –, a táppénz naptári napi összegét az utolsóként megállapított ellátás alapjának figyelembevételével kell megállapítani, ha az a tényleges, ennek hiányában a szerződés szerinti jövedelemnél kedvezőbb. A régi szabály szerint a megállapított ellátás alapjához az összehasonlítási alap a szerződés szerinti jövedelem volt. 2017. január 1-jétől a szerződés szerinti jövedelem abban az esetben lesz az összehasonlítás alapja, ha nincs tényleges jövedelem.Jelen esetben a 2017. január 23-tól kezdődő táppénzjogosultsághoz […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.