Több jogviszony ugyanannál a foglalkoztatónál


Mennyi társadalombiztosítási járulékot kell levonni attól a foglalkoztatottól, aki ugyanannál a munkáltatónál munkabérben és tiszteletdíjban is részesül? A munkavállaló munkaideje eléri a heti 36 órát, munkabére 205 000 forint/hó, a tiszteletdíj összege pedig havi 20 000 forint.


Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2009. május 19-én (151. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 2589

[…] kötelezettség elbírálása során [Tbj-tv. 9. § (2) bekezdése]. Jelen esetben tehát a munkavállalónak van egy heti 36 órát elérő munkaviszonya, amely alapján biztosított, és utána valamennyi járulékot (29 százalék társadalombiztosítási, 9,5 százalék nyugdíjjárulék, 6 százalék egészségbiztosítási, valamint a munkaadói és munkavállalói járulékot) meg kell fizetni. Emellett havi 20 ezer forint tiszteletdíjban is részesül. Ez alatta marad a minimálbér 30 százalékának, ami azért lényeges, mert így nem terjed ki rá a biztosítás. Ennek hiányában járulékfizetés nem keletkezik, mindössze a kifizetőt terheli 11 százalékos mértékű egészségügyi hozzájárulás. (A két jogviszonyból származó jövedelmet nem kell összevonni, hiszen a munkaviszony […]
 
Kapcsolódó címke:
 

Elküldjük a választ e-mailen*

*
*ingyenes választ évente csak egyszer küldünk.
A *-gal megjelölt mezőket kötelező kitölteni.