Más cégnél biztosított magánszemélyek juttatásainak közterhei

Kérdés: Egy nagyvállalat a termékeit értékesítő üzletlánc munkatársai között értékesítést ösztönző felhívást tesz közzé. A felhívás szerint az üzletlánc azon munkatársa, aki meghatározott számítási rendszer szerint a legtöbb, a társaság által előállított tartós fogyasztási eszközt értékesíti, meghatározott tárgyjutalomban részesül 2010-ben. Milyen adó- és járulékfizetési kötelezettség terheli a vállalatot, amely tulajdonképpen nem a saját, hanem az üzletláncát üzemeltető cégek alkalmazottait honorálja ilyen módon? Továbbra is alkalmazható-e erre az esetre a PM 1387/3/2008.; APEH Ügyfélkapcsolati és Tájékoztatási Főosztály 1559726074/2007. számú tájékoztatója?
Részlet a válaszából: […] ...nem természetbeni juttatásnakminősül az Szja-tv. 69. § (1) bekezdés l) pontja alapján, hanem az Szja-tv. 25.§ (1) bekezdés szerinti nem önálló tevékenységből származó jövedelemnek. Ennek megfelelően, a juttatás szokásos piaci értékét alapulvéve, meg kell...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. február 23.

Rt. vezérigazgatójának juttatásai

Kérdés: Milyen feltételek mellett fizethető munkába járási költségtérítés, étkezési hozzájárulás, illetve önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás egy részvénytársaság vezérigazgatója (vezető tisztségviselő) részére, akit a Gt.-ben foglaltak alapján megbízási szerződéssel foglalkoztatnak? Ha adhatók ezek a juttatások, akkor azoknak milyen járulék- és adóvonzata van a cég és a juttatásban részesített vezető tisztségviselő esetében? A társaság tudomása szerint ebben az esetben a 10 százalékos költséghányad nem alkalmazható.
Részlet a válaszából: […] ...észrevételmegjelent a Társadalombiztosítási levelek 100. számában – 2007. március 13.):Kérdés: Az Szja-tv. 24. § (1) bekezdése a nem önálló tevékenységnek minősülő jogviszonyok között nevesíti a választott tisztségviselői tevékenységet. Egy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. november 28.