Korengedményes nyugdíj rövid munkaviszony alapján

Kérdés: Igénybe veheti-e a korkedvezményes nyugdíjat egy ügyvédi iroda 59 éves tagja, ha két hónapja létesített munkaviszonyt egy kft.-nél? Jogszerű-e ez a megoldás?
Részlet a válaszából: […] ...nyilvánvalóan nem a korkedvezményes (amely akorkedvezményre jogot adó munkakörben szerzett szolgálati idővel függ össze),hanem a korengedményes nyugdíjazás lehetőségére gondolt, tehát amikor amunkáltató megállapodásban vállalja, hogy előre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. szeptember 27.
Kapcsolódó címke:

Közalkalmazott felmentési ideje

Kérdés: Mi lesz a felmentési idő végdátuma annak az 1951-ben született közalkalmazottnak az esetében, aki 1984 óta dolgozik egy intézménynél, megváltozott családi körülményei miatt 2009. május 14-től kérte a munkavégzés alóli felmentését, de korábban már elkezdte intézni az öregségi nyugdíját? Megszakad-e a felmentési idő a nyugdíj megállapításának napjával? Jogosult-e a munkavállaló végkielégítésre annak ellenére, hogy ő kérte a felmentését? Munkaviszonyban töltött időnek számít-e a felmentési idő, és jár-e szabadság a tartamára?
Részlet a válaszából: […] ...illetve átszervezést kell végrehajtani, és emiatt aközalkalmazott további foglalkoztatására nincs lehetőség;c) a közalkalmazott munkaköri feladatainak ellátásáratartósan alkalmatlanná vált, vagy munkáját nem végzi megfelelően;d) a közalkalmazott a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. október 13.