Magyar munkavállaló külföldi munkavégzése

Kérdés: Milyen összegű bért kell számfejteni a magyar munkavállaló részére abban az esetben, ha a magyar foglalkoztatója által elvállalt munkát Ausztriában kell elvégeznie? Be kell jelenteni a külföldi munkavállalást?
Részlet a válaszából: […] ...keretében ausztriai munkavégzésre kiküldött munkavállalókra az ágazati kollektív szerződésben meghatározott, az adott munkavállaló besorolásának megfelelő minimálbért kell alkalmazni. Az ágazati minimálbérek iránt az osztrák pénzügyminisztérium honlapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. június 20.
Kapcsolódó címkék:    

Garantált bérminimum alkalmazása

Kérdés: 2006 januárjától vagy júliusától kell-e alkalmazni a 316/2005. Korm. rendelet 4. § (3) pontja szerinti, 50 év feletti munkavállalók járandóságára vonatkozó rendelkezést? Hogyan kell helyesen eljárni a rendeletek végrehajtásában, mely jogszabályokat lehet irányadónak tekinteni az elbírálásnál a júliustól alkalmazandó garantált bérminimumösszegek megállapításánál, melynek függvénye a képzettség és a gyakorlati idő?
Részlet a válaszából: […] ...kell alkalmazni.A kérdéses esetben érintett tárgykörhöz kapcsolódószabályozók többek között a munkavállalók ágazatközi besorolási rendszerérőlszóló 6/1992. MüM rendelet, a Foglalkozások Egységes Osztályozási Rendszeréről(FEOR) szóló 9029/1993....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. április 4.
Kapcsolódó címke: