Munkavállalók lehetőségei felszámolás ideje alatt

Kérdés: Fő- vagy mellékfoglalkozású munkaviszonyt kell-e létesítenie annak a dolgozónak, akinek az előző munkahelye jelenleg felszámolás alatt áll, munkája nincs, de még nem léptették ki? Milyen módon érvényesítheti az igényét az elmaradt bére kifizetésére, illetve csökken-e az esélye, hogy megkapja, ha új munkahelyet létesít?
Részlet a válaszából: […] ...ugyanis az Mt. nem ismer ilyen kategóriákat,szabályozza viszont a további munkaviszony létesítésével kapcsolatosmunkavállalói bejelentési kötelezettséget. Eszerint ha a munkavállaló amunkaviszonyának fennállása alatt további munkaviszonyt...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. január 26.

EMMA-bejelentés teljesítése

Kérdés: Hogyan teljesítheti az EMMA-adatszolgáltatást a munkáltató büntetés nélkül abban az esetben, ha a munkavállaló bejelentés nélkül távozik, és soha többé nem jön dolgozni? Néhány iparágban ez gyakran előfordul, a munkáltató nem tudja, mi történt a dolgozóval, legjobb esetben 2-3 hét múlva megjelenik az irataiért, a visszamenőleges kijelentés miatt azonban a Munkaügyi Főfelügyelőség már büntetést szab ki.
Részlet a válaszából: […] ...kötelezi a munkaadót, haaz a külföldiek magyarországi munkavállalásának engedélyezéséről szólójogszabályban meghatározott bejelentési kötelezettségének nem tett eleget.Az Mt. 86. §-ában foglalt rendelkezések sorolják fel amunkaviszony megszűnésének...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. augusztus 9.
Kapcsolódó címke: