Korengedményes nyugdíj

Kérdés: Meddig élhetnek a korengedményes nyugdíjazás lehetőségével a jogosultak? Meddig kell befizetnie a nyugdíj összegét a munkáltatónak? Mi történik abban az esetben, ha a cég vállalta a befizetést, de mégsem fizet? Mi a helyzet abban az esetben, ha a fizetés időpontjában már nem is létezik a foglalkoztató? Visszavonják-e a megállapított nyugdíjat, ha időközben megváltozik a nyugdíjkorhatár? A foglalkoztatónak a 2009. vagy a 2010. évi korhatárhoz viszonyítva kell az ellátás összegét előre megfizetnie? Mit tehet a munkavállaló, ha a munkáltató a jogviszonyát most erre hivatkozással megszünteti, de a korengedményes nyugdíjat jövőre mégsem finanszírozza?
Részlet a válaszából: […] ...nyugdíjba vonulásidőpontjáig történő megszüntetése.A munkáltatónak a megállapodásban a nyugellátásnak amunkavállaló előrehozott öregségi nyugdíjkorhatárának (nők esetében az 59.életév, férfiak esetében pedig a 60. életév) betöltéséig...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. november 24.
Kapcsolódó címke:

Szüléssel kapcsolatos egészségbiztosítási ellátások és a gyermekgondozási segély

Kérdés: Milyen ellátások illetik meg a kismamát gyermekszülés esetén, milyen feltételeknek kell érvényesülniük a jogosultsághoz, illetve hogyan történik az ellátások igénylése?
Részlet a válaszából: […] ...tér el abban az esetben,ha a szülő ikergyermekeket nevel. Ennek összege ugyanis – szintén a gyermekekszámától függetlenül – az öregségi nyugdíj mindenkori legkisebb összegének kétszerese,azaz 2005. január 1-jétől 49 400...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.
Kapcsolódó címkék: