Elmaradt cafeteriajuttatás kifizetése

Kérdés: Kifizetheti egy Kttv. hatálya alá tartozó munkáltató az előző években elmaradt cafeteriajuttatást az általa foglalkoztatott tisztviselőnek SZÉP kártyára történő utalással? Abban az esetben, ha igen, milyen járulék- és adóvonzata lesz a juttatásnak? A kifizetendő összeg, az idei összeggel együtt, meghaladja az éves keretösszeget.
Részlet a válaszából: […] ...megszűnése hónapja kötelezettségeként kell bevallani az adókat [Szja-tv. 69. § (5) bekezdés].A személyi jövedelemadót, illetve a szociális hozzájárulási adót főszabályként a juttatás hónapjának kötelezettségeként kell bevallani és megfizetni, függetlenül...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. március 10.
Kapcsolódó címkék:  

Kártérítés munkaviszony jogellenes megszüntetése esetén

Kérdés: Milyen közterheket kell megfizetnie a volt munkáltatónak abban az esetben, ha a munkaügyi bíróság ítélete szerint egyik munkavállalója munkaviszonyát jogellenesen szüntette meg, ezért elmaradt jövedelem címén 7?137?500 forint, cafeteriajuttatás címén 62?500 forint kártérítést kell fizetnie? A kártérítés összege pontosan megegyezett a munkavállaló 12 havi távolléti díjának összegével. Mi lesz a közterhek alapja ebben az esetben? A volt munkáltató a megítélt kártérítést nem fizette ki, a dolgozó végül végrehajtási eljárás keretében kapta meg a járandóságát.
Részlet a válaszából: […] ...összegben kell figyelembe venni. Továbbá a 2011. évi CLVI. tv. 455. §-a (4) bekezdésének k) pontja értelmében a kifizetőt terhelő szociális hozzájárulási adónak nem alapja a jövedelmet pótló kártérítés, keresetpótló járadék, ide nem értve a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. szeptember 11.