1. cikk / 2178 Átalányadózó egyéni vállalkozó családi járulékkedvezménye
2. cikk / 2178 Átalányadózó bevétele táppénzes időszak alatt
3. cikk / 2178 Külföldön tanuló ügyvezető
Keletkezik minimumjárulék-fizetési kötelezettsége egy betéti társaság új ügyvezetőjének, aki egy osztrák egyetemen folytat nappali tagozatos tanulmányokat? Az érintett tag eddig nem működött közre a társaság tevékenységében, most az ügyvezetői tevékenységet megbízási jogviszonyban látja el.
4. cikk / 2178 Távmunkavégzés külföldi munkáltató részére
Hol lesz biztosított az a munkavállaló, aki az Európai Unió valamely tagállamában lévő külföldi munkáltató részére Magyarország területéről távmunkában dolgozik? Mire kell figyelni ebben az esetben?
5. cikk / 2178 Családi járulékkedvezmény hatása az ellátásokra
6. cikk / 2178 Kft. tulajdonosának jogviszonya
7. cikk / 2178 Betéti társaság kültagjának munkavégzése
8. cikk / 2178 Szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény kivás cég esetén
Igénybe veheti mindkét jogviszonyra tekintettel a munkaerőpiacra lépők utáni szociálishozzájárulásiadó-kedvezményt egy kivás vállalkozó, amely több munkavállalójával is szakképzési munkaszerződést létesített, amely alapján a jogviszonyok megbontásra kerültek egy heti 20 órás „normál” alkalmazotti jogviszonyra és egy heti 20 órás szakképzési jogviszonyra? Hogyan kell alkalmazni a kedvezményt, ha az egyik munkavállaló esetén a kedvezményezett foglalkoztatás kezdete a NAV-tól kapott igazolás alapján 2023. június 12., a szakképzési jogviszonya viszont 2024. október 16-án kezdődött?
9. cikk / 2178 Táppénzjogosultság időtartama
10. cikk / 2178 Egyéni vállalkozó minimumjárulékai
Módosulnak a vállalkozói személyi jövedelem szerint adózó egyéni vállalkozó minimumjárulék-fizetése megállapításának szabályai a bevallás gyakoriságának a változása miatt, tehát a továbbiakban vonatkozik rá is az átalányadózó egyéni vállalkozókat érintő halmozás?
