Taj-kártya érvényessége

Kérdés: Mennyi ideig érvényes a dolgozó taj-kártyája, és meddig veheti igénybe az ingyenes egészségügyi ellátást abban az esetben, ha kilép a munkahelyéről, de nem helyezkedik el, és nem megy munkanélküli-segélyre?
Részlet a válaszából: […] ...meg, ha a munkavállaló a munkaviszonya megszűnését követő első, második vagy harmadik napon keresőképtelenné válik, és ez alapján táppénzt kap. Ennek folyósítása alatt szintén jár az egészségügyi szolgáltatás.Ennek hiányában, illetve ezt követően pedig...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Magyar állampolgár külföldi állampolgár hozzátartozójának ellátásai

Kérdés: Jogosult-e egészségügyi ellátásra, GYES-re, valamint milyen egyéb ellátásokra tarthat igényt egy magyar állampolgár biztosított thaiföldi felesége, aki családegyesítés címén kapott tartózkodási engedélyt?
Részlet a válaszából: […] ...biztosítottá válik (pl.: munkaviszonyt létesít), abban az esetben jogosult lesz a társadalombiztosítás pénzbeli ellátásaira (táppénz, terhességi-gyermekágyi segély, gyermekgondozási díj)...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Gyermekápolási táppénz

Kérdés: Jogosult-e az apa ugyanazon gyermek után táppénzre, akivel a feleség GYES-en van, ha az anya kórházba kerül, és a gyermekét nem viheti magával?
Részlet a válaszából: […] ...rendelkezés szerint, ha a szülők a közös háztartásukban élő gyermekük után egyidejűleg jogosultak lennének táppénzre és a gyermekgondozási támogatások bármelyik formájára, ellátást választásuk szerint csak egy jogcímen és csak az egyik szülő részére...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Nyugdíjas munkavállaló keresőképtelensége

Kérdés: Milyen jogcímen számolható el az orvosi kezelés időtartama annál a nyugdíjas munkavállalónál, aki 2004. május 5-étől május 10-ig beteg volt, a 15 nap betegszabadságot már korábban kimerítette, és – nyugdíjas lévén – táppénzre nem jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...Eb-tv. 47. § (2) bekezdése értelmében nem jár táppénz – többek között – a saját jogú nyugdíj folyósításának időtartamára.Az orvosi kezelések időtartama – a leadott orvosi igazolás alapján – igazolt távollétként vehető figyelembe. Erre az időtartamra...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Főállású anyaság

Kérdés: Hol található a főállású anyaságra történő hivatkozás? Létezik-e ilyen fogalom, és milyen feltételei vannak? Kell-e a házastársnak (élettársnak) munkaviszonnyal rendelkeznie ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...a személynek, akia) az Szoc-tv. 4. §-a (1) bekezdésének i) pontjában megjelölt rendszeres pénzellátás (rendszeres pénzellátás: a táppénz, a terhességi-gyermekágyi segély, a gyermekgondozási díj, az öregségi nyugdíj, a rokkantsági nyugdíj, az öregségi járadék,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 31.

Keresőképtelenség igazolása külföldön történt megbetegedés esetén

Kérdés: Hogyan igazolhatja keresőképtelenségét az a magyar biztosított, aki külföldi útja során keresőképtelenné válik?
Részlet a válaszából: […] ...és/vagy E 115, illetve az E 118-as nyomtatvány benyújtásával a keresőképtelenség teljes időtartamára, vagy csak egy részére igényel-e táppénzt. Ilyen esetben a kifizetőhelynek a külföldi biztosító által kiállított E 115 jelű nyomtatványt úgy kell tekintenie, mintha az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 3.

Nyugdíjas munkavállaló baleseti táppénze

Kérdés: Mi lesz a baleseti táppénz alapja annak a 2004. január hónapban belépett nyugdíjas dolgozónak az esetében, aki január-február hónapokban teljes munkaidősként, márciusban részmunkaidősként dolgozott, és március 22-én üzemi balesetet szenvedett?
Részlet a válaszából: […] ...Nem indokolatlan az utazás megszakítása akkor, ha például a dolgozó munkába menet elviszi a gyermekét az oktatási intézménybe.Baleseti táppénz annak jár, aki az üzemi balesettel összefüggő és gyógykezelést igénylő egészségi állapota miatt keresőképtelenné...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. augusztus 3.

Felszámolás alatt álló társaság ügyvezetőjének jogállása

Kérdés: Az APEH felszámolási eljárást indított egy betéti társaság ellen. A felszámoló tájékoztatása szerint a beltagot a felszámolási eljárás kezdő időpontjától ki kell jelenteni. Valóban ki lehet jelenteni? Ha nem, akkor az eljárás ideje alatt milyen járulékfizetési kötelezettségei vannak, illetve jogosult-e valamilyen ellátásra, pl. táppénzre?
Részlet a válaszából: […] ...következményeként megszűnik a biztosítási és járulékfizetési kötelezettsége is.A biztosítás megszűnését követően táppénzre csak akkor lesz jogosult, ha keresőképtelensége az ezt követő első, második vagy harmadik napon következik...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.

Baleseti táppénz összegének megállapítása

Kérdés: Hogyan kell a baleseti táppénz összegét megállapítani annál a dolgozónál, aki 2004. április 23-án szenvedett üzemi balesetet, 2004. március havi munkabére: 119 200 forint időbéres törzsbér, 5850 forint távolléti díj a fizetett szabadságra, 5850 forint távolléti díj a fizetett ünnepre, 22 720 forint túlóra és 25 000 forint mozgóbér (a mozgóbér munkaszerződésben rögzített havonta járó munkabér). A dolgozó biztosításban töltött napjainak száma 2003. évben 365 nap, ebből 57 napon át táppénzben részesült.
Részlet a válaszából: […] ...baleseti táppénz összegének kiszámításánál nem vehető figyelembe a távolléti díj, kivéve a munkaszüneti napra járó távolléti díjat.A túlóra nem rendszeres jövedelem, napi összegét a táppénzre vonatkozó rendelkezések szerint kell megállapítani. Függetlenül attól...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.

Balesetitáppénz-igény elutasítása

Kérdés: Jogosan utasították-e el a baleseti táppénz iránti kérelmét annak a dolgozónak, aki egy vállalati sportnapon elszenvedett baleset miatt hosszú betegállományba kényszerült, és orvosai véleménye szerint eredeti munkakörében való foglalkoztatása nem javasolt? A dolgozó felettesei rábeszélésére, "önként" vett részt a rendezvényen. Jogosult-e valamilyen ellátásra?
Részlet a válaszából: […] ...attól, hogy a dolgozót a rendezvényen való részvételre rábeszélték, balesete nem minősül üzemi balesetnek, tehát a baleseti táppénz iránti igényének elutasítása jogszerű volt. A dolgozó az elutasító határozattal szemben jogorvoslattal élhetett volna...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. július 13.
1
…
131
132
133
…
149