Munkavégzés behívás alapján
Kérdés
Hogyan alakul a biztosítási, a szolgálati, illetve a jogosultsági ideje annak a munkavállalónak, aki behívás alapján történő munkavégzés keretében havi 32 órás munkaidőben dolgozik, amit 8 munkanapon, napi 4 órás munkaidőben teljesít?
Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2021. november 30-án (409. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 6989
[…] esedékességéhez igazodva teljesíti munkavégzési kötelezettségét azzal a feltétellel, hogy a munkaadónak a munkavégzés időpontját legalább három nappal előre közölnie kell vele.A munkaszerződés tartama alatt a munkavállaló biztosítása folyamatosan fennáll, tehát azokon a napokon is biztosított, amikor egyébként nem terheli munkavégzési kötelezettség.Ennek megfelelően a nők 40 éve vonatkozásában a jogviszony teljes tartama jogosultsági időnek minősül, ahogy a nyugdíjjogosultsághoz szükséges 15, illetve 20 éves szolgálati idő számítása során is teljes szolgálati […]
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2021. november 30-án (409. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 6989
[…] esedékességéhez igazodva teljesíti munkavégzési kötelezettségét azzal a feltétellel, hogy a munkaadónak a munkavégzés időpontját legalább három nappal előre közölnie kell vele.A munkaszerződés tartama alatt a munkavállaló biztosítása folyamatosan fennáll, tehát azokon a napokon is biztosított, amikor egyébként nem terheli munkavégzési kötelezettség.Ennek megfelelően a nők 40 éve vonatkozásában a jogviszony teljes tartama jogosultsági időnek minősül, ahogy a nyugdíjjogosultsághoz szükséges 15, illetve 20 éves szolgálati idő számítása során is teljes szolgálati […]
Vissza a találatokhoz
Így olvasható a teljes válasz
ELŐFIZETŐINKNEK
Jelentkezzen be!
LÁTOGATÓK SZÁMÁRA
Elküldjük a választ e-mailen*
