Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2016. július 26-án (302. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 5131

[…] párhuzamosan az adós részére az értesítési/tájékoztatási kötelezettség is megjelenik, ugyanis a munkáltató kötelessége, hogy legkésőbb a letiltás átvételét követő napon értesítse a munkavállalót arról, hogy a munkabérét terhelő letiltás érkezett. A szinte tarthatatlan határidőt az esetleges sürgető lépéskényszer indokolja, mert amennyiben a munkavállaló alapos okkal hivatkozik a végrehajtónál az eljárás jogszerűtlenségére, abban az esetben a munkabérletiltást még megelőzheti.A munkáltatót nem csupán a letiltás érkezésével terheli tájékoztatási kötelezettség. A jogviszony megszűnésével egyidejűleg köteles tartozásigazolást kiállítani, melyben fel kell tüntetni, hogy a munkabérből milyen tartozásokat kell a következő foglalkoztatónak levonnia.A tartozásigazolásnak tartalmaznia kell a letiltást megalapozó határozat számát, vagy az azt elrendelő jogszabályt.Igazolást kell kiadni arról is, ha a munkavállalónak nincs letiltása.Egyre markánsabban megjelenő munkavállalói igény a különböző kigyűjtések, kimutatások készíttetése a munkáltatóval, bár erre a foglalkoztatót egzakt jogszabály nem kötelezi.A munkabérletiltás szabályrendszerében tetten érhető a szándékolt egyirányú kommunikáció. Az adós a munkáltató felé, a letiltást érintően nem kommunikálhat.Természetesen az adós sem maradhat magára, ezért a jogalkotó lehetőséget teremtett a végrehajtási kifogás benyújtására.A munkáltatóhoz intézett megkereséssel ellentétben a végrehajtási kifogás benyújtásával az adós azonnal célt érhet.A kifogás jogintézményét a Vht. a 217. §-ában szabályozza. A végrehajtónak a végrehajtási eljárás szabályait és a végrehajtási kifogást előterjesztő jogát vagy jogos érdekét lényegesen sértő intézkedése, illetőleg intézkedésének elmulasztása (a továbbiakban együtt: intézkedése) ellen a fél vagy más érdekelt végrehajtási kifogást (a továbbiakban: kifogás) terjeszthet elő a végrehajtást foganatosító bírósághoz. A kifogást a végrehajtó intézkedésétől számított 15 napon belül kell benyújtani a végrehajtónál, aki azt – a kifogásolt intézkedésre vonatkozó iratok másolatával együtt – 3 munkanapon belül továbbítja a végrehajtást foganatosító bíróságnak. Ha az intézkedés később jutott a kifogást előterjesztő tudomására, vagy a kifogás előterjesztésében a végrehajtó intézkedésétől számított 15 napon túl is akadályozva volt, a végrehajtási kifogás előterjesztésének határidejét a tudomásszerzéstől, illetőleg az akadály megszűnésétől kell számítani, amennyiben a kifogást előterjesztő a későbbi tudomásszerzés vagy az akadályoztatás tényét kellően igazolja. A végrehajtó intézkedésétől számított 3 hónap eltelte után nem lehet kifogást előterjeszteni; […]