Külföldi anyavállalat dolgozóinak magyarországi kirendelése
Kérdés
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2010. június 29-én (176. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 3010
[…] […]
Jelentkezzen be!
Elküldjük a választ e-mailen*
Jelentkezzen be!
Elküldjük a választ e-mailen*
TÉMÁBA VÁGÓ!
a cikkhez társul
Hol keletkezik személyijövedelemadó-, illetve járulékfizetési kötelezettség abban az...
Kirendelés esetén a munkavállaló foglalkoztatásával kapcsolatos kötelezettségeket melyik...
Mi a különbség a munkaerő-kölcsönzés és a kirendelés között?
Minek minősül a munkavállaló ellenérték nélküli átadása másik, külföldi cég...
Kirendelheti-e dolgozóját az Mt. 106. §-a szerint egy társadalmi szervezet az általa alapított alapítványhoz?
Tovább a teljes cikkhezMagyarországon bejegyzett és működő cég német tulajdonosa a magyarországi cégnél munkaviszonyban álló dolgozóinak Németországban, az ottani cégénél tudna munkát biztosítani....
Tovább a teljes cikkhezEgy romániai részvénytársaság magyarországi leányvállalata (egyszemélyes kft.-je) ügyvezetőjévé a román társaság egyik munkavállalóját nevezték ki, a román munka...
Tovább a teljes cikkhezMentesül-e a magyarországi járulékfizetés alól az a magyarországi székhelyű cég, amelyik munkavállalóját franciaországi leányvállalatához küldi ki dolgozni 3 vagy 4 heti...
Tovább a teljes cikkhezHol keletkezik személyijövedelemadó-, illetve járulékfizetési kötelezettség abban az esetben, ha egy dolgozót egy cégcsoporton belül németországi munkakörbe rendelnek ki, azaz a...
Tovább a teljes cikkhezKirendelés esetén a munkavállaló foglalkoztatásával kapcsolatos kötelezettségeket melyik cég köteles teljesíteni?
Tovább a teljes cikkhezMi a különbség a munkaerő-kölcsönzés és a kirendelés között?
Tovább a teljes cikkhezMinek minősül a munkavállaló ellenérték nélküli átadása másik, külföldi cég részére, abban az esetben, ha a dolgozó az átvevő vállalkozótól kapja munkabérét? Milyen...
Tovább a teljes cikkhezAz anyacégnek vagy a leányvállalatnak van bejelentési kötelezettsége a NAV-hoz abban az esetben, ha a külföldi anyacég a magyarországi leányvállalatánál dolgozó munkavállalóknak...
Tovább a teljes cikkhez