Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2006. január 24-én (74. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 1300

[…] érthető. Olyan összeg értendő alatta, amelyből az adott konkrét munkavállalónak az e feltételeknek eleget tevő szemüveg biztosítható. Összegszerűen jogszabályban nem meghatározható, mert a szemüveglencse dioptriafüggő és így az ára változó. A szemüveg juttatása – akkor is, amennyiben ez olyan módon történik, hogy a szemüveget a munkavállaló veszi meg, de a munkáltató nevére szóló számlában szereplő szemüveg vételárát a munkáltató megtéríti - természetbeni juttatás. Az éles látást biztosító szemüveg egészségvédelmi eszköz, az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.8. alpontja alkalmazható e juttatásra. Ezek szerint az éles látást biztosító szemüveg munkáltató részéről való juttatása adómentes természetbeni juttatásnak tekintendő, igazolásul a szemüveg vételárát tartalmazó, a munkáltató nevére szóló számla szolgál. Egyéb esetekben (pl. a társaság személyesen közreműködő tagjánál) az említett szemüveg juttatása nem kötelező, azonban az előzőek szerint biztosított szemüveg mint egészségvédelmi eszköz adómentes és elismert költség. Nem tartozik azonban az adómentes körbe az a szemüveg (kontaktlencse), amelyet a magánszemély a képernyő előtti munkavégzéstől függetlenül is használ. Olvasói észrevétel (megjelent a Társadalombiztosítás Levelek 80. számában – 2006.04.18.) Semmilyen formában nem jár adómentesség annak az éles látását szemüveg viselésével biztosító személynek, aki dioptriás védőszemüveget készíttet? – kérdi az Olvasó A szerző válaszol: A munkáltatónak a képernyő előtti munkavégzés minimális egészségügyi és biztonsági követelményeiről szóló 50/1999. EüM rendelete alapján a munkavállaló részére biztosítani kell a képernyő előtti munkavégzéshez szükséges éles látást biztosító szemüveget. A rendelkezés minden olyan foglalkoztatottra vonatkozik, aki a napi munkaidejéből legalább 4 órát képernyős eszköz előtt tölt. Képernyős eszköznek a számjegy-, betű-, grafikus képsorokat megjelenítő készülék minősül, függetlenül az alkalmazott megjelenítési folyamattól. Az adómentességnek az a feltétele, hogy a munkavállaló olyan szemüveghez jusson, amellyel a képernyőt látja élesen. Az nem kizárható, hogy a szemüveg az orvos által előírtakon felül más funkciót is ellásson, pl. […]