Jegypénztárosok munkarendje

Kérdés: Hogyan osztható be helyesen a 2 fő jegypénztáros munkakörben dolgozó munkavállaló munkarendje egy kiállítást üzemeltető költségvetési intézménynél, amely szombat, vasárnap és ünnepnapokon is nyitva tart? Jelenleg a munkavállalók heti váltásban dolgoznak, így a szabadság kiadására nincs lehetőség. A munkavállalók munkaideje nem éri el a havi 174 órát, és a munkabérük állandó.
Részlet a válaszából: […] ...a heti két pihenőnap kiadásának főszabálya alól is eltérni. A kérdésből nem tűnik ki, hogy a munkavállalók teljes (napi8 órás) vagy részmunkaidőben vannak-e foglalkoztatva, és az sem, hogy amunkáltató a munkaidőkeret meghatározására és közlésére...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. november 9.
Kapcsolódó címkék:  

Munkaszüneti napon történő munkavégzés díjazása

Kérdés: Milyen díjazás illeti meg azt a heti 40 órás munkaviszonyban álló dolgozót, akinek a foglalkoztatása kéthavi munkaidőkeretben, folyamatos munkarendben történik, és pünkösdvasárnap, valamint pünkösdhétfőn is munkát végzett napi 12 órában?
Részlet a válaszából: […] ...személyi alapbért úgy kell kiszámítani,hogy a havi személyi alapbért osztani kella) teljes munkaidősfoglakoztatás esetén 174-gyel,b) részmunkaidős,rövidebb teljes munkaidős foglalkoztatás, illetve készenléti jellegűmunkakörben a napi nyolc vagy heti negyven...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. szeptember 14.