Egyéni vállalkozó korengedményes nyugdíja

Kérdés: Meg kell-e szüntetnie az egyéni vállalkozói jogviszonyát, vagy elég szüneteltetnie a vállalkozói tevékenységét annak a munkavállalónak, aki a munkáltatójával kötött megállapodás alapján ebben az évben korengedményes nyugdíjba vonul, és a munkaviszonyát ezzel egyidejűleg a jogszabályi előírások értelmében megszünteti? Korengedményes nyugdíjazása után folytathatja-e tevékenységét kiegészítő tevékenységűként egy evás egyéni vállalkozó, illetve van-e ennek valamilyen korlátja a nyugdíj szempontjából?
Részlet a válaszából: […] ...egyéni vállalkozó kiegészítő tevékenységet folytató egyénivállalkozónak minősül. A szóban lévő nyugellátás folyósítása mellettkeresőtevékenységet azonban csak korlátozottan folytathat. Ugyanis az öregséginyugdíjkorhatárt be nem töltött személy, aki1. előrehozott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.

Átmeneti és rendszeres szociális járadék

Kérdés: Milyen ellátásra lehet jogosult az az 58 éves biztonsági őr, akinek 40 százalékos mértékű egészségkárosodást állapítottak meg, és jelenlegi munkahelyén nem tudja a munkáját ellátni?
Részlet a válaszából: […] ...járadékra és rendszeres szociális járadékra az aszemély jogosult, akinek legalább 40 százalékos mértékű egészségkárosodása akeresőtevékenység folytatásának időtartama alatt – ideértve a keresőtevékenységmegszűnését követően folyósított táppénz, és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. február 26.