Felmondási tilalom ikergyermekek esetén

Kérdés: Ikergyermekek esetében is csak a gyermekek hároméves koráig tart-e a felmondási tilalom abban az esetben, ha a GYES-t a gyermekek tankötelessé válásáig folyósítják és az ellátás ideje alatt nem történik munkavégzés? Visszahívhatja-e a munkáltató ebben az esetben a munkavállalót dolgozni, vagy csak a GYES lejártát követően? Ha a munkáltató felmond a munkavállalónak, a végkielégítés számításánál figyelembe kell-e venni a fizetés nélküli szabadság időtartamát? A dolgozó 11 éve áll munkaviszonyban a cégnél, szült egy gyermeket, majd azt követően ikergyermekeket. Ezek az évek is beszámítandók a végkielégítés számításánál?
Részlet a válaszából: […] ...a gyermek ahat hónap letelte előtt kikerül a gondozásból, a kötelező gondozás időtartamaalatt. A közösen örökbe fogadni szándékozó házastársak esetében a döntésükalapján a gyermek nevelésében nagyobb szerepet vállaló házastársat illeti meg avédelem. A...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. december 7.
Kapcsolódó címkék:  

Fizetés nélküli szabadság engedélyezése

Kérdés: Köteles-e a munkáltató engedélyezni a fizetés nélküli szabadság igénybevételét annak a munkavállalónak, aki néhány hónapja állt munkába a GYES lejárát követően, augusztus közepéig szabadságot vett igénybe, és ezt követően szeretne fizetés nélküli szabadságra menni és gyermeknevelési támogatást igényelni? Milyen egyéb lehetőségei vannak a munkáltatónak?
Részlet a válaszából: […] ...tartós otthoni ápolást és annak indokoltságát az ápolásra szorulószemély kezelőorvosa igazolja (ebben az esetben közeli hozzátartozó: aházastárs, az egyenes ágbeli rokon, a házastárs egyenes ágbeli rokona, azörökbe fogadott, mostoha- és nevelt gyermek, az örökbe fogadó,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2010. augusztus 30.
Kapcsolódó címke: