Versenytilalmi megállapodás

Kérdés: Mi a célja a versenytilalmi megállapodás jogintézményének a munkajogban, milyen előírásokra, alapelvekre kell figyelemmel lenniük a szerződő feleknek a versenytilalmi megállapodás előkészítése, létrehozása, módosítása, megszüntetése során, milyen jogkövetkezményei vannak a versenytilalmi megállapodás megszegésének?
Részlet a válaszából: […] ...megállapodásban előlegfizetésben és annak a díjba történő beszámításában egyeztek meg, majd aversenytilalmi megállapodás a felmondási idő alatt közölt munkáltatói elállásmiatt nem hatályosult, a munkavállalót a kikötött díj nem illeti meg, és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 13.

Munkáltató személyében bekövetkező jogutódlás egyes kérdései

Kérdés: Milyen következményekkel jár a munkavállalókra nézve a munkáltató személyében bekövetkező jogutódlás?
Részlet a válaszából: […] ...között. A jogelőddel létesített munkaviszony a jogutóddalváltozatlanul fennáll, és az e munkaviszonyban töltött időket, különösen afelmondási idő és a végkielégítés szempontjából, együttesen kell számításba venni.Az állásfoglalás alkalmazása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. szeptember 13.
Kapcsolódó címkék: