Keresőképtelenség igazolásának megtagadása

Kérdés: Kihez fordulhat a munkáltató, illetve milyen szankció alkalmazása lehetséges az alábbi esetben? Egy közalkalmazott 2008. február 18-tól táppénzes állományba került, keresőképtelenségének igazolását a 2008. február 18-tól március 9-ig terjedő időtartamra leadta, mely szerint tovább keresőképtelen. Az igazolás alapján 15 nap betegszabadság kifizetésre került részére, valamint, mivel március 8-tól táppénzre jogosult, igazolását a foglalkoztatói igazolással az Egészségbiztosítási Pénztár felé továbbította a cég. A munkavállaló ezután a munkáltató többszöri megkeresése ellenére sem adott le több orvosi igazolást.
Részlet a válaszából: […] ...7. sz. melléklet szerinti nyomtatványonkell igazolni.Az Mt. 90. § (1) bekezdés a) pontja értelmében a munkáltatónem szüntetheti meg felmentéssel a munkaviszonyt, ha betegség miattikeresőképtelenség, legfeljebb azonban a betegszabadság lejártát követő év,továbbá...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. július 8.

Betegszabadság felmondási idő alatt

Kérdés: Meghosszabbodik-e a felmondási idő abban az esetben, ha egy dolgozó felmondási idejét tölti, közben beteg lesz, és betegszabadságra válik jogosulttá? Ki fizeti a betegszabadság idejére járó juttatást?
Részlet a válaszából: […] ...a felmondási idő fele úgy, hogy a töredéknapot egész napként kellfigyelembe venni. A munkavégzés alól a munkavállalót legalább a felmentési időfelének megfelelő időtartamban (ez a teljes felmondási idő negyedével megegyezőidőtartam) a kívánságának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.
Kapcsolódó címkék: