Nyugdíjra jogosulttá vált személy munkavállalói járuléka

Kérdés: Melyek azok az esetek, amikor a foglalkoztatónak nem kell munkavállalói járulékot levonnia a nyugdíjra jogosulttá váló munkavállalójától? Elég-e, ha valaki az életkora szerint jogosulttá vált a nyugdíjazásra, de nem veszi igénybe az ellátását, vagy szükség van a szolgálati időre vonatkozó adatokra is? Hol szerezhetők be a szükséges adatok és igazolások?
Részlet a válaszából: […] ...figyelembevételével – elérte, és az öregségi nyugdíjhoz szükségesszolgálati idővel rendelkezik, továbbá az is, aki előrehozott öregséginyugdíjban, korengedményes nyugdíjban, bányásznyugdíjban, egyes művészeti tevékenységetfolytatók...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 10.
Kapcsolódó címke:

Rokkantnyugdíjas munkavállaló öregségi nyugdíja

Kérdés: Lemondhat-e rokkantnyugdíjáról, és igényelhet-e később öregségi nyugdíjat az az 58 éves III. csoportos rokkant munkavállaló, akinek 2004-ben kellett utoljára felülvizsgálatra mennie, amikor olyan igazolást kapott, amely szerint az állapota végleges, és nyugdíjának összege 52 000 forint? A munkavállaló jelenleg 6 órás munkaviszonyban dolgozik határozatlan idejű munkaszerződéssel, de a magasabb nyugdíj reményében vállalná a 8 órás munkaviszonyt is.
Részlet a válaszából: […] ...orvosibizottsága szerint állapota, a megállapított hatvanhét százalékosmunkaképesség-csökkenése végleges.(A kérdésben említett előrehozott öregségi nyugdíjmegállapítására abban az esetben nyílt volna lehetőség, ha egy esetlegesidőszakos orvosi felülvizsgálat...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. július 31.