Apa GYED-jogosultsága

Kérdés: Van valamilyen jogszabályi akadálya annak, hogy a GYED-et a gyermek kétéves koráig a magasabb keresettel rendelkező apa igényli úgy, hogy az ellátás folyósítása alatt folyamatosan munkát végez, és a gyermek gondozását a fizetés nélküli szabadságon lévő anya látja el? Amennyiben nincs akadálya ennek a konstrukciónak, akkor hogyan alakul az anya biztosítási jogviszonya, illetve vállalhat-e munkát egy másik foglalkoztatónál a fizetés nélküli szabadság ideje alatt?
Részlet a válaszából: […] ...és nem kizárólagosan az anyáét, egyéb feltételt pedig ehhez nem szab azon túl, hogy a gyermeket a saját háztartásában kell nevelnie.A GYED mellett korlátlanul lehet keresőtevékenységet folytatni, tehát az ellátás igénylésének és folyósításának nem lehet akadálya...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. október 16.
Kapcsolódó címke:

GYED-ben részesülő munkavállaló

Kérdés: Kell valamilyen bejelentést tenni abban az esetben, ha a biztosított édesanya visszamegy dolgozni a munkahelyére? Automatikusan kapja tovább a GYED-et, majd utána a GYES-t a jelenleg 15 hónapos gyermeke után, vagy igényelni kell az ellátásokat?
Kaphatja tovább a GYED-et az édesanya abban az esetben, ha a jelenlegi munkahelyén felmondaná a jogviszonyát, majd munkanélküli-ellátást igényelne?
Részlet a válaszából: […] ...az utolsó kérdéssel. A GYED-ben részesülő személy GYED-re való jogosultságát nem érinti, ha biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonya (jelen esetben munkaviszonya) az ellátás folyósításának a tartama alatt megszűnik.Ellenben a GYED és az...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. június 20.