Szülés GYED, GYES ideje alatt, a határozott idejű szerződés lejárta után

Kérdés: A jelenlegi jogszabályok alapján 2010-ben vagy 2011-ben, a GYED vagy a GYES folyósítása alatt történő szülés esetén mely esetben lesz jogosult újabb terhességi-gyermekágyi segély, GYED folyósítására az a 2008. január 2-ától biztosított nő, akinek határozott idejű szerződése 2009. április 30-án lejár? Az első szülés várható időpontja 2008. szeptember 20. Terhességi-gyermekágyi segélyre és gyermekgondozási díjra is jogosult az illető, mert mindkét ellátásra való jogosultsága a biztosítása fennállása alatt kezdődött, és a jogosultsághoz szükséges további feltételekkel rendelkezik. Jogosult lesz-e az említett pénzbeli ellátásokra, ha a második szülés az álláskeresési támogatás folyósítása alatt történik, vagy jogosultságot csak abban az esetben szerez, ha újból munkaviszonyt létesít legalább 180 napra?
Részlet a válaszából: […] ...közül egészségügyi szolgáltatásra válik jogosulttá. Tehát ismételtszülése esetén terhességi-gyermekágyi segélyre nem lesz jogosult. Ugyanez ahelyzet, ha a gyermekgondozási segély folyósításának az időtartama alatttörténik a második...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. október 28.
Kapcsolódó címkék:    

1950-ben született férfi nyugdíjazása

Kérdés: Mikor és mennyi szolgálati idővel mehet előnyugdíjba egy 1950. augusztus hóban született férfi, akinek a fizetése havi 260 000 forint? Az ő esetében már a nettó bérből történik a nyugdíj számítása?
Részlet a válaszából: […] ...alapját képező havi átlagkeresetmeghatározásánál a munkanélküli-járadék, vállalkozói járadék, a nyugdíj előttimunkanélküli-segély, az álláskeresést ösztönző juttatás, a keresetpótlójuttatás, a gyermekgondozási segély, nyugdíjjárulék-köteles...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. december 18.
Kapcsolódó címke: