Szülés a biztosítás megszűnése után

Kérdés: Jogosult lesz a második gyermek után CSED-re és GYED-re egy édesanya, akinek az első gyermeke 2016. szeptember végén lesz 2 éves, a GYED folyósításának ideje alatt a gyermek 15 hónapos korában, 2015. december 1-jén visszament dolgozni 8 órás munkaviszonyban, amely 2016. augusztus 31-én megszűnt, így most nem biztosított, és a szülés várható időpontja 2017. év áprilisa? Igényelhető GYES mellett az álláskeresési járadék?
Részlet a válaszából: […] ...2017. áprilisi szüléshez ez az idő sem ad jogosultságot. Az Flt. viszont semmilyen előírást nem tartalmaz arra vonatkozóan, hogy mikor kell nyilvántartásba vetetnie magát az álláskeresőnek, illetve mikor igényelhető a járadék.Ez pedig azt jelenti, hogy az anya akár...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2016. október 11.

Külföldön biztosított munkavállaló egészségügyi szolgáltatási járuléka

Kérdés: Valóban meg kell-e fizetnie a 4350 forint összegű járulékot egy több mint két éve külföldön dolgozó munkavállalónak, akinek külföldön van egészségügyi biztosítása is, és Magyarországon semmilyen orvosi ellátást nem vesz igénybe? Az APEH felvilágosítása szerint, ha nem jelentkezik ki a lakásból, minden hónapban meg kell fizetnie ezt a közterhet.
Részlet a válaszából: […] ...§ (2) bekezdése], az Nyt. alapján pedig Magyarországon élő magyarállampolgárnak az minősül, akinek a személyiadat- és lakcímnyilvántartásbabejegyzett lakóhelye van, amit a lakcímkártya igazol. Tehát mindaddig, amíg azún. harmadik államban dolgozó...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2008. november 25.