Kilépő munkavállaló szabadsága

Kérdés: Hogyan kell kiszámítani az időarányos szabadságot annak a munkavállalónak az esetében, aki 25 nap alapszabadsággal, valamint 7 nap pótszabadsággal rendelkezik, és a munkaviszonya 2021. június 15-én megszűnt? Össze kell adni az alap- és a pótszabadságot, és úgy arányosítani, vagy külön-külön kell kiszámítani az arányos napokat? A két számítási módszerrel különböző eredmények jönnek ki a kerekítés szabályai szerint.
Részlet a válaszából: […] ...Abban az esetben, ha a munkavállaló munkaviszonya a szabadság igénybevételére jogosító időszak alatt megszűnik, a munkáltatónak igazolást kell kiadnia az ezen a jogcímen igénybe vett szabadság mértékéről. A fel nem használt szabadságot a munkavállaló –...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2021. július 20.

Önellenőrzés

Kérdés: Hogyan tehet eleget kötelezettségeinek az a kft., amely több éven keresztül elmulasztotta bevallani és megfizetni a megbízás alapján és a vállalkozás jellegű jogviszony keretében foglalkoztatott munkavállalói közterheit?
Részlet a válaszából: […] ...adóbevallás benyújtására elrendelt időpont előtt kerül sor, vagyha a magánszemély, a kifizető vagy a munkáltató hibás vagy késedelmes igazolásamiatt helyesbíti bevallását [Art. 168. § (5) bekezdés], továbbá ha az adózó azáltalános forgalmi adóról szóló 1992....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. június 28.
Kapcsolódó címkék: