Letelepedési engedéllyel nem rendelkező román állampolgár bejelentése

Kérdés: Mi a teendője annak a társaságnak, amelyik egy román állampolgárt foglalkoztat, akivel kapcsolatban az OEP ügyfélszolgálatán azt a tájékoztatást adták, hogy nem kell taj-számot igényelnie, mert nincs letelepedési engedélye, az EMMA-ba viszont taj-szám nélkül nem lehet bejelenteni?
Részlet a válaszából: […] ...annak a külföldinek, aki részére taj-számot szeretne afoglalkoztatója kérni.A taj-szám igényléséhez csatolni kell az érvényesmunkavállalási engedélyt, ki kell töltenie a foglalkoztatónak az igénybejelentőlapot, adnia kell egy munkáltatói igazolást arról,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. március 7.

Szlovák állampolgárságú ingázó keresőképtelensége

Kérdés: Milyen nyomtatványokat kell kiállítani abban az esetben, ha egy munkavállalás céljából naponta Magyarországra átjáró szlovák állampolgárságú munkavállaló megbetegszik, és előreláthatólag hosszú ideig betegállományban lesz?
Részlet a válaszából: […] Az Eb-tv. 8/A § (1) bekezdése arról rendelkezik, hogy azEb-tv. rendelkezéseit a 1408/71 EGK rendelet hatálya alá tartozó személyekre ésellátásokra a közösségi rendeletben meghatározott módon kell alkalmazni. Az Eb-tv. 43. § (1) bekezdése szerint táppénzre az a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. február 7.

Kazahsztáni állampolgárságú személy jogállása

Kérdés: Kell-e munkavállalási engedélyt kérnie, illetve hogyan kaphat taj-kártyát az a budapesti lakóhellyel és tartózkodási engedéllyel rendelkező, kazahsztáni állampolgárságú magánszemély, aki egy kft. ügyvezetője, de nem tagja? Az ügyvezetői teendők ellátásáért havi 70 000 forint megbízási díjban részesül, egyéb munkavégzésre nem kötelezett, hazájában nyugdíjban részesül.
Részlet a válaszából: […] ...8/1999. SzCsM rendelet 7. § (1) bekezdés f) pontjaértelmében nincs szükség munkavállalási engedélyre a külföldi részesedésselrendelkező gazdasági társaság vezető tisztségviselőjeként, valamintfelügyelőbizottsági tagjaként történő munkavégzéshez.A Gt. 30....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. január 10.

Taj-kártya-jogosultság

Kérdés: Jogosult-e taj-kártyára a munkavállalási engedély és munkavállalási vízum alapján Magyarországon munkát végző biztosított felesége és gyermeke?
Részlet a válaszából: […] ...személyek, akik munkaviszonyban vagy a törvény által a munkaviszonnyalegy tekintet alá eső jogviszony keretében végzik tevékenységüket. A munkavállaláscéljából Magyarországra érkező külföldi állampolgár főszabály szerint aMagyarországon belföldinek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 22.

Külföldi munkavállalók szálláshelyének közterhei

Kérdés: Milyen közterheket kell fizetni abban az esetben, ha egy kft. a külföldi munkavállalási engedéllyel rendelkező dolgozói részére a saját tulajdonában lévő ingatlanokban szálláshelyet ad?
Részlet a válaszából: […] Az adókötelezettség attól függ, hogy a dolgozó részére adottszállás munkásszállásnak minősíthető-e vagy sem. Az Szja-tv. 1. számúmellékletének 8.6. pontja alapján munkásszállás a kifizető tulajdonában vagybérletében levő szálláshely, amely lakóhelyiségenként...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Magyar kft. munkavállalóinak svédországi munkavégzése

Kérdés: Milyen előírásokat kell alkalmaznia annak a Magyarországon bejegyzett kft.-nek, amelyik Svédországban családi házakat kíván építeni munkaviszonyban alkalmazott magyar munkavállalókkal? A dolgozók 2005-ben 3 hónapot, 2006-ban 10 hónapot tartózkodnának Svédországban. Hogyan alakul a járulékfizetési kötelezettség?
Részlet a válaszából: […] A 1408/71. EGK rendelet értelmében a kiküldetésben lévőmunkavállaló 12 hónapig még a kiküldő székhelye szerinti államban biztosított.Amennyiben a kiküldetés tartama meghaladja a jelzett időt, akkor a lakóhelyszerinti biztosítás lehetőségét kérésre a kiküldetés helye...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Külföldön dolgozó bt. tagjának magyarországi közterhei

Kérdés: Kell-e Magyarországon közterheket fizetnie annak a betéti társaságnak, amelynek üzletvezető tagja 2005-ben Írországban céget hozott létre, ott dolgozik és ott is él? A magyar társaságot nem szüntette meg, de jelenleg semmilyen tevékenységet nem végez.
Részlet a válaszából: […] A kérdésből nem derül ki, hogy az érintett üzletvezetőÍrországban milyen jogviszonyban tevékenykedik a cégében. Ezért többlehetőséget is meg kell vizsgálnunk.Az 1408/71. EGK rendelet, illetve az 574/72. EGK rendeletértelmében főszabályként minden uniós polgár csak egyetlen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Németországi munkavégzés szolgálati időként történő elismerése

Kérdés: Be lehet-e számítani a szolgálati időbe az EU-csatlakozás előtt Németországban tanuló diák ottani munkavégzését?
Részlet a válaszából: […] ...szervhez tagként vagymunkatársként kiküldött személyek ebben a minőségben eltöltött ideje is.Az 1967. december 31. előtti külföldi munkavállalás tartamátakkor lehet figyelembe venni, ha a munkavállalást az erre feljogosított szervengedélyezte, a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

Magán-nyugdíjpénztári tagság

Kérdés: Pályakezdőnek minősül-e a magán-nyugdíjpénztári kötelező tagság szempontjából, tehát be kell-e lépnie valamely magyarországi nyugdíjpénztárba annak a román állampolgárságú személynek, aki munkavállalási engedélylyel Magyarországon első ízben munkát vállal, de ezt megelőzően Romániában már volt nyugdíj-biztosítási kötelezettséget keletkeztető munkaviszonya?
Részlet a válaszából: […] A Tbj-tv. szerint a pályakezdő magán-nyugdíjpénztáritagságra akkor kötelezett, amennyiben első alkalommal a csatlakozás napjátóllétesít a Tbj-tv. 5. §-ában meghatározott biztosítási kötelezettséggel járójogviszonyt, és ebben az időpontban még nem töltötte be a 42....[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. november 8.

AM könyv főfoglalkozású munkaviszonnyal rendelkező dolgozó esetében

Kérdés: Használhatja-e egy munkavállaló az AM könyvet abban az esetben, ha rendelkezik főállású munkaviszonnyal, és a feladat, amit el szeretne végezni, nem haladná meg havonta az 5 munkanapot, a díjazás pedig a havi 10 ezer forintot?
Részlet a válaszából: […] ...és azzalegyenértékű elszámolás szabályai – ha egyéb feltételei fennállnak – alkalmazhatók.A munkavállalónak az alkalmi munkavállalásból származóbérjövedelmét nem kötelező bevallania, ha ez a jövedelme kevesebb, mint aminimálbér éves összege, és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. október 25.
1
…
24
25
26
…
28