Keresőképtelenséggel nem igazolt úti baleset

Kérdés: A munkavállaló reggel munkahelyére menet megcsúszott, elesett, balesetet szenvedett. Sérülése azonban olyan csekély mértékű, hogy azzal nem fordult orvoshoz, a baleset napján és azóta is munkát végez. Elismerhető a baleset üzemi jellege, vagy el kell utasítani, mert a munkavállaló nem lett keresőképtelen?
Részlet a válaszából: […] ...alkalmas-e arra, hogy megítélje a munkavégzésre való alkalmasságát, különösen annak az ismeretében, hogy a munkaképes állapot ellenőrzése, eldöntése a munkáltató foglalkoztatással összefüggő kötelezettsége?A kérdésfelvetés problematikájának eredője, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. február 11.

Platformalapú munkavégzés és az azzal összefüggő munkajogi kérdések

Kérdés: Milyen jogszabályokat kell alkalmazni a platformalapú munkavégzésre?
Részlet a válaszából: […] ...rendeltség fennálltát igazoló széles körű, a munkavégzés helyére, idejére, módjára is kiterjedő utasítási és az ezt biztosító ellenőrzési jog.Az Mt. jelenleg abszolút diszpozivitást enged a kollektív szerződéseknek. Megállapítható, hogy a kollektív...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 28.

Foglalkoztatotti jogviszony tisztázása

Kérdés: Milyen kötelezettségeket jelent a munkáltatók számára a foglalkoztatotti jogviszony tisztázására irányuló eljárás, melyek a lehetséges esettípusai, és ennek elmulasztása milyen következményekkel jár a munkáltatóra nézve?
Részlet a válaszából: […] ...bejelentett jogviszony rendezésére irányuló eljárás kiterjed a foglalkoztató által bejelentett biztosítási jogviszony helyességének ellenőrzésére, a megszűnt jogviszonyok esetében a lezáró változásjelentés benyújtására, a hibás, helytelen tartalmú...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. január 14.

Harmadik országbeli munkavállalók bejelentése

Kérdés: Helyesen jár el a több mint 250 fős állománnyal rendelkező munkáltató az általa foglalkoztatott 80-90 fő harmadik országbeli munkavállalók bejelentésével kapcsolatban, ha a munkavállalásra jogosító tartózkodási engedéllyel történő beutazás után megkéri a dolgozók részére az adóazonosító jelet, amelynek birtokában bejelenti a foglalkoztatás megkezdését a ’T1041-es adatlapon fiktív tajszámmal, és a foglalkoztatás megkezdésének napján igényli meg a tajszámot, amelyet azonnal bejelent, amikor megérkezik? A munkaszerződés aláírása, a foglalkoztatás megkezdése és a tajszám igénylése tehát ugyanazon a napon történik. Megfelel a jogszabályoknak ez az eljárás, vagy egy esetleges foglalkoztatásfelügyeleti hatósági ellenőrzés során számítania kell szankciókra a foglalkoztatónak? Kérjük, a Kúria Kfv. 45.183/2022/7-es számú döntését is legyenek szívesek figyelembe venni a válaszadásuk során.
Részlet a válaszából: […] ...a foglalkoztatónak a foglalkoztatás megkezdése előtt meg kell igényelnie. Ennek hiányában egy esetleges foglalkoztatásfelügyeleti ellenőrzés során a munkáltató nagy összegű bírságra számíthat.A kérdéssel kapcsolatban figyelembe kell vennünk az Ff-tv. 8...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. december 17.

Jelenléti ív vezetése

Kérdés: Szükséges a dolgozónak mindennap aláírnia a munkaügyi nyilvántartás adatait is tartalmazó jelenléti ívet, vagy elegendő hó végén az egyszeri aláírás? A munkáltató részéről is szükséges az aláírás? Az aláírás történhet digitális formában (ún. elektronikus aláírással) is?
Részlet a válaszából: […] ...ívet, amelyet a munkáltató instrukciói alapján a munkavállaló vezet. Ezt ugyan nem írja elő a törvény, de egy esetleges munkaügyi ellenőrzés esetén sok kellemetlenségtől kímélheti meg magát a munkáltató ezzel a gyakorlattal.Az adminisztrációs...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. december 17.

Külföldre költözés GYED alatt

Kérdés: Meddig terjed a társadalombiztosítási kifizetőhely hatásköre abban az esetben, ha tudomása van arról, hogy a biztosított nem tesz bejelentést a munkáltató, illetve a munkáltató által működtetett társadalombiztosítási kifizetőhely felé olyan körülményei fennállásának megváltozásáról, amelyek érinthetik az ellátásra való jogosultságot vagy az ellátás (tovább)folyósítását? Köteles valamilyen módon kivizsgálni ezeket a – valószínűsített – változásokat a kifizetőhely? Milyen formában kell megtennie a bejelentést a biztosítottnak? Szükséges bejelentenie a változást egy jelenleg GYED-ben részesülő magyar állampolgár biztosítottnak, aki a férjével és a gyermekével együtt egy másik EGT-tagállamba költözik, de ott nem vállal semmilyen munkát? Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha nem EGT-tagállamba, hanem harmadik államba költözik a család?
Részlet a válaszából: […] ...tisztázhatja. Ha az ellátásokkal kapcsolatos szabálysértések gyanúja merül fel, tájékoztatnia kell az illetékes kormányhivatal ellenőrzési szakegységét, vagy a Magyar Államkincstár Egészségbiztosítási Pénzbeli Ellátások Osztályát.Nem hagyható figyelmen...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Átalányadózó egyéni vállalkozó költséghányadának változása

Kérdés: Önellenőrzést kell benyújtania az év során korábban benyújtott bevallásokra annak az átalányadózó egyéni vállalkozónak, akinek a harmadik negyedévben változott a tevékenysége, és ez alapján alacsonyabb költséghányad alkalmazására jogosult?
Részlet a válaszából: […] ...korábbi negyedéves bevallásokban megállapított járulék- és szociálishozzájárulásiadó-alapra is, de nem bizonyosan. Amennyiben igen, önellenőrzést akkor sem kell benyújtani (hiszen a bevallás időpontjában az adat helyes volt), a korrekciót a következő bevallás révén...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Kifizetőhelyi nyomtatványok

Kérdés: A jelenlegi szabályok szerint pontosan mely űrlapon lehet észrevételt tenni a tb-ellenőrzés jegyzőkönyvére? A kifizetőhelynél lefolytatott átfogó ellenőrzés kapcsán a jegyzőkönyvben nem került feltüntetésre a nyomtatvány pontos kódja és elnevezése, csak az alábbiakat tartalmazta iránymutatásként: „Az ellenőrzött szerv a jegyzőkönyvben foglaltakra – annak átvételétől számított 15 napon belül – észrevételt tehet. Az esetleges észrevételt a jegyzőkönyv ügyazonosítójára történő hivatkozással elektronikus úton kell megküldeni a Budapest Főváros Kormányhivatala Egészségbiztosítási Főosztály Ellenőrzési Osztály részére, a Magyar Államkincstár által erre a célra rendszeresített és a Személyre Szabott Ügyintézési Felületen (SZÜF) közzétett nyomtatvány használatával.”
Részlet a válaszából: […] ...az egészségbiztosító részére. A benyújtás helye természetesen attól függ, hogy ki és milyen céllal nyújtja be az űrlapot.Az ellenőrzéssel kapcsolatos észrevétel megtételén túl a fenti űrlapot kell használni – többek között – az alábbi esetekben is:– ha...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Munkahelyi kamerahasználat

Kérdés: Hol, meddig és milyen mértékben kell tűrniük a kamerás ellenőrzést a munkavállalóknak? Milyen szabályokat betartva telepíthet jogszerűen kamerás megfigyelőrendszert a munkáltató a munkaterületeken?
Részlet a válaszából: […] ...kamerás megfigyelést alkalmazni vagyon- és személyvédelmi okokból, illetve akár a munkafolyamatok, az alkalmazottak munkavégzésének ellenőrzése végett.De mit is jelent pontosan az adatkezelés? A személyes adatokon vagy adatállományokon automatizált vagy nem...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 8.

Bejelentés társadalombiztosítási kifizetőhely működésével összefüggésben

Kérdés: Milyen esetekben kell bejelentést tennie a kifizetőhelynek, illetve be kell jelenteni a munkáltató székhelyének és bankszámlaszámának változását, ha egyébként minden más változatlan marad? Amennyiben igen, hogyan kell megtenni ezt a bejelentést?
Részlet a válaszából: […] ...ha ez a kifizetőhely működését, illetve a biztosítottak ellátását is érinti –, a változásról a felügyeletet ellátó kormányhivatal ellenőrzési szakegységét vagy a Kincstár Központot értesíteni kell. A bejelentés kizárólag elektronikusan a Személyre...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. szeptember 3.
1
2
3
44