Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2024. április 23-án (457. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 7879

[…] benyújtásakor érvényes havi minimálbér bruttó összegének 35 százaléka, 93.380 forint gyermekenként. A gyermeknevelési támogatás a jogosult benyújtó kérelmére folyósítható, amennyiben a foglalkoztatott a gyermeket saját háztartásában neveli. Amennyiben mindkét szülő kormányzati igazgatási szervnél áll foglalkoztatási jogviszonyban, a gyermekvédelmi támogatást mindkét szülő igényelheti, ha a gyermekkel közös háztartásban él. A támogatásra a foglalkoztatott a gyermek születésétől annak az évnek a végéig jogosult, amelyben a gyermek tanulói jogviszonya megszűnik. A tankötelezettség megszűnését követően köznevelési intézményben, szakképző intézményben nappali tanulmányokat folytató gyermek esetében addig az évig jogosult, amelyben a gyermek 20. életévét, fogyatékos, illetve sajátos nevelési igényű gyermek esetében 23. életévet betölti. A gyermeknevelési támogatás időarányosan illeti meg a foglalkoztatottat. Ennek következményeként a jogviszony év közbeni megszűnése vagy megszüntetése a támogatás időarányos visszafizetési kötelezettségével jár. A munkabérletiltás szempontrendszerében a letiltás alól mentes juttatások taxatíve felsorolásában a gyermekvédelmi támogatás nem kapott helyet, azonban a munkabér-definíció fogalomrendszerétől elkülöníthető [a Vht. 65. §-ának (4) bekezdése szerint munkavállalói munkabérnek minősül a munkáltató által, a személyi jövedelemadóról szóló törvény szerinti béren kívüli juttatás kivételével minden olyan, a munkavállaló munkaviszonyára vagy annak megszüntetésére, megszűnésére tekintettel kifizetett pénzbeli juttatás, amelyet személyijövedelemadóelőleg-fizetési kötelezettség terhel a magánszemélynél] annak ismeretében, hogy az Szja-tv. 1. számú mellékletének 1.7. pontja alapján a családok támogatásáról szóló törvényben meghatározott gyermekgondozást segítő ellátás, gyermekgondozási segély, anyasági támogatás és gyermeknevelési támogatás adómentes […]