Részlet a válaszból
Megjelent a Társadalombiztosítási Levelekben 2022. április 26-án (417. lapszám), a kérdés sorszáma ott: 7154

[…] lehet a folyósítást megkezdeni, ha a keresőtevékenység megkezdődik. Keresetkiegészítésre jogosult a legalább 29 százalékos mértékű egészségkárosodást szenvedett bányász dolgozó, ha föld alatti bányamunkára való alkalmatlansága miatt más munkakörbe, illetve munkahelyre helyezik át, és életkortól függően megfelelő ideig föld alatti bányamunkát végzett. A kérelemhez mellékelni kell a munkáltató igazolását a kérelmező eredeti, föld alatti bányamunka körébe eső munkaköréről, annak időtartamáról, jelenlegi foglalkoztatásra irányuló jogviszonyáról, munkaköréről. A korábbi foglalkoztató az igazolást a keresetkiegészítést kérelmező erre irányuló kérelmétől számított nyolc napon belül köteles kiadni. A keresetkiegészítés az új munkakörbe történő áthelyezés, illetve az új munkahelyen a munkába lépés napjától, de legkorábban a kérelem benyújtásának napjától esedékes. Saját jogú nyugellátás mellett a bányászok részére járó keresetkiegészítés nem állapítható meg, nem folyósítható. Az ellátásra való jogosultság természetesen megszűnik, ha a kiegészítésben részesülő meghal, vagy ha a keresetkiegészítés folyósításának megszüntetését kéri. Az ellátást akkor is meg kell szüntetni, ha egészségkárosodásának mértéke többé már nem éri el 29 százalékos mértéket, illetőleg saját jogú nyugellátásra való jogosultságot, vagy bányászok egészségkárosodási járadékát állapítottak meg részére. Ezeken felül nagyon fontos indok a megszüntetés esetében az, ha a keresőtevékenység megszűnik. Meg kell szüntetni még az ellátást abban az esetben is, ha a keresetkiegészítésben részesülő személy neki felróható okból nem működik együtt a rendszeres és rendkívüli felülvizsgálatban. A folyósított keresetkiegészítést abban az esetben szüneteltetni kell, ha a kiegészítésben részesülő keresőtevékenység folytatásából származó díjazásban nem részesül. A jogszabály alkotójának egyértelmű törekvése az volt, hogy ennek az ellátásfajtának a megállapítása és folyósítása érdekében a kérelmező keresőtevékenységet folytasson, és abból díjazás illesse meg. A bányász dolgozók keresetkiegészítéséről a 23/1991. Korm. rendelet rendelkezik. Ez a jogszabály azonban nem határozza meg konkrétan a keresőtevékenység mibenlétét, sem az ennek ellenszolgáltatásaként kapható díjazás lehetőségeit, azonban egy újabb támpontot nyújt nekünk akkor, amikor a bejelentési kötelezettséget taglalja. A munkáltató a keresőtevékenység megszűnéséről, annak bekövetkeztétől számított tizenöt napon belül értesíti a folyósító szervet. A munkáltató meghatározása az említett jogszabályban szintén nem történt meg. A rendelet vegyes rendelkezései között azonban egy utalás fedezhető fel, mely szerint keresőtevékenységen az Flt. 58. […]