Versenytilalmi megállapodás

Kérdés: Mi a célja a versenytilalmi megállapodás jogintézményének a munkajogban, milyen előírásokra, alapelvekre kell figyelemmel lenniük a szerződő feleknek a versenytilalmi megállapodás előkészítése, létrehozása, módosítása, megszüntetése során, milyen jogkövetkezményei vannak a versenytilalmi megállapodás megszegésének?
Részlet a válaszából: […] ...amellyel munkáltatója jogos gazdasági érdekeitveszélyeztetné.Az Mt. 3. § (6) bekezdésében foglalt rendelkezés értelmébena munkaviszony megszűnését követően az (5) bekezdésben meghatározottkötelezettség a munkavállalót csak ilyen tartalmú,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. január 13.

Azonos helyiségben működő munkáltatók munkavállalói

Kérdés: Dolgozhatnak-e 4-4 órás részmunkaidőben a munkavállalók egy zrt.-ben és egy kft.-ben, amelyek egymást kiegészítő szolgáltatást nyújtanak, és egy helyiségben működnek? Beleköthet-e egy munkaügyi ellenőr abba, hogy a munkavállaló az adott pillanatban éppen melyik cégben végzi a tevékenységét?
Részlet a válaszából: […] ...irányuló jogviszony megszűnésévelösszefüggő – munkavállalót megillető – igazolások kiállítására és kiadására,valamint a munkaviszony megszűnéséhez, megszüntetéséhez kapcsolódó elszámolásmegtörténtére vonatkozó jogszabályok rendelkezéseinek...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. június 19.
Kapcsolódó címke: