Borravaló

Kérdés: Valóban nem tartalmazza a Tbj-tv. a borravaló utáni járulékfizetés lehetőségét? Ez azt jelenti, hogy a vállalkozásnak ezt követően csak a felszolgálási díj címen kifizetett összeg után kell a közterheket, egészen pontosan a társadalombiztosítási járulékot megfizetni?
Részlet a válaszából: […] ...terheli.A felszolgálási díj utáni szociális hozzájárulási adó tekintetében viszont nem egyértelmű a jogszabály. Tény, hogy szja-mentessége révén nem minősül szociális-hozzájárulásiadó-alapnak, és a Szocho-tv. külön nem is nevesíti annak. Ugyanakkor a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2020. szeptember 15.

Közérdekű nyugdíjas-szövetkezet

Kérdés: Mi az a közérdekű nyugdíjas-szövetkezet? Alapíthatnak ilyen céget azok a személyek is, akik még nem töltötték be az öregségi nyugdíjkorhatárt, de ellátásban részesülnek, és mellette szeretnének dolgozni?
Részlet a válaszából: […] ...vállalkozási jellegű jogviszonyon alapul [Tbj-tv. 5. § (1) bekezdés]. Az öregségi nyugdíjas tag biztosítási kötelezettség alóli mentessége miatt, a természetes személy tekintetében járulékfizetési kötelezettség nem keletkezik. Felhívjuk a figyelmet arra, hogy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. augusztus 1.

Indiai magánszemély részére fizetett díjazás közterhei

Kérdés: Nem önálló munkáért kapott díjazásként vagy egyéb jövedelemként kell elszámolni egy indiai magánszemélynek kifizetett 150 000 forint összegű juttatást, aki két hétre érkezik Magyarországra, hogy ellenőrizze az itteni munkát, értékelést, felmérést végezzen? Milyen közterheket kell fizetni a kifizetett díjazás után, amelyet az itteni tartózkodás kiadásainak fedezetére kap a magánszemély? Kell kérni adóazonosító jelet ebben az esetben?
Részlet a válaszából: […] ...és a külföldi illetőségű magánszemély illetőségét igazolja. A külföldi illetőség igazolására a külföldi adóhatóság – az adómentességhez való jogosultság igazolására a nemzetközi szervezet – által kiállított okirat angol nyelvű példányának magyar...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. szeptember 24.

Bt. beltagjának jogviszonya szülés esetén

Kérdés: Egy bt. beltagja heti 36 órát meghaladó munkaviszonya mellett a bt. ügyvezetője és a munkáltatói jogok gyakorlója. Tagi jövedelmet nem vesz fel. Az ügyvezető gyermeket vár, ezért jelenleg a főállású munkaviszonyából táppénzes állományban van, majd a szülést követően TGYÁS-ra, illetve GYED-re, majd GYES-re megy. Gyakorolhatja-e a bt.-ben továbbra is az ügyvezetői tisztségét, díjazás nélkül?
Részlet a válaszából: […] ...milyen szempontok figyelembevételével kell vizsgálni, és milyenesetekben kell megvalósultnak tekinteni, így a járulékfizetési mentesség alólmikor kell kivételt képezni. Esetünkre vetítve mindezt, a képviselő beltag agyermekgondozási segély folyósításának...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2005. március 8.

Étkezési utalvány

Kérdés: Hol található arra vonatkozó szabályozás, hogy az étkezési utalványt előre vagy utólag kell-e adni a dolgozóknak? Milyen közterheket kell fizetni ezen juttatás után?
Részlet a válaszából: […] ...étkezési utalvány adómentességéről az Szja-tv. 1. számú mellékletének 8.17. pontja rendelkezik. E szerint adómentes a munkáltató által a munkavállaló részére közvetlenül vagy az étkezőhelyi vendéglátás révén közvetve juttatott bevételnek – ideértve a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. június 1.

Többes jogviszonyú ügyvezető

Kérdés: Milyen járulékot kell fizetni egy kft. ügyvezető tagja után akkor, ha egy másik társaságnál napi 4 órás munkaviszonyban áll?
Részlet a válaszából: […] ...nem kell sem az egészségbiztosítási járulékot, sem a tételes eho-t megfizetni.Jelen esetben a napi 4 órás munkaviszony nem elegendő a mentesség érvényesítésére. Más a helyzet akkor, ha az ügyvezető tag nem állhat munkaviszonyban a saját...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. január 14.

Étkezési utalvány

Kérdés: Ha étkezési utalványt ad a cég, milyen kötelezettségek terhelik az adóhatóság felé? Mi a módja az étkezési utalvány bevezetésének? Ha az adómentes összeghatárt meghaladó értéken felül juttatunk étkezési utalványt, a 44 százalékos személyi jövedelemadón kívül milyen kötelezettségek terhelik a céget?
Részlet a válaszából: […] ...forgó juttatástípus után – a későbbiekben látni fogjuk – a különféle járulékok fizetése az e törvény szerint elbírált adómentesség, vagy – ha úgy tetszik – adókötelesség függvénye.A hatályos Szja-tv. 69. § (1) bekezdése alapján a munkáltató...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2002. november 26.