1. cikk / 342 Apa GYED-jogosultsága
2. cikk / 342 Családipótlék-jogosultság
3. cikk / 342 Kivás cég rokkantsági ellátásban részesülő munkavállalója
4. cikk / 342 Fogyatékossági támogatás és vakok személyi járadéka
5. cikk / 342 Családi pótlék megosztása
6. cikk / 342 Külföldről hazatérő személy tajszáma
7. cikk / 342 Felsőfokú tanulmányokat folytató egyéni vállalkozó
Terheli minimumjárulék-fizetési kötelezettség az egyéni vállalkozót abban az esetben, ha esti tagozaton folytat tanulmányokat? Júniustól vagy szeptembertől kell megfizetni a minimumközterheket abban az esetben, ha az egyéni vállalkozó nappali tagozatos hallgató, de szeptembertől nem kívánja folytatni a tanulmányait?
8. cikk / 342 Számítási időszakban elért jövedelem módosításának hatása a GYED napi összegére
Valóban minimális összegű gyermekgondozási díjra lesz jogosult az a hivatásos szolgálati jogviszonyban álló személy, aki késedelmesen terjesztette elő a szülési szabadság iránti igényét, ezért öt hónapon keresztül változatlanul illetményben részesült, amit a munkáltató visszavont, majd egy összegben számfejtette a szülési szabadság idejére járó ellátást? Ez az eljárás hátrányosan érinti a GYED összegét, mert kiesik a számítási időszakból. Helyesen járt el a foglalkoztató ebben az esetben? Érveik szerint az Eb-tv.-ben foglaltak alapján végezték a számfejtést, és a bevallás adattartalma is ennek megfelelő. Az érintett édesanya több mint hét év folyamatos társadalombiztosítási jogviszonnyal rendelkezik.
9. cikk / 342 Nyugdíj előtt álló munkavállaló balesete
10. cikk / 342 Családi pótlék érettségi vizsgát tett gyermek után
Kaphatja továbbra is a családi pótlékot a szülő az érettségi vizsgát tett gyermeke után, aki szeptembertől továbbtanul?