Többségi tulajdonos ügyvezető önkéntes nyugdíjpénztári tagdíj-hozzájárulása

Kérdés: Milyen járulékokat kell megfizetni, illetve a tagtól levonni abban az esetben, ha egy kft. a többségi tulajdonos, személyesen közreműködő ügyvezetője részére önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulást fizet? Figyelembe vehető-e ez az összeg a táppénz alapjának meghatározásánál? Szerepeltetni kell-e az összeget a személyijövedelemadó-bevallásban, illetve a biztosítási kedvezményt ettől függetlenül érvényesítheti-e a tag?
Részlet a válaszából: […] ...20 százalékát.Az említett határösszeg feletti rész az érintett – jelenesetben – személyes közreműködésére tekintettel kiosztott járulékalapot képezőjövedelmének minősül, ami után az általános szabályok szerint kell megfizetni a29 százalék...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2007. április 10.

Tagi jogviszonyban álló ügyvezető önkéntes egészségbiztosítási tagdíja

Kérdés: Mi a teendő abban az esetben, ha egy kft. tagi jogviszonyban álló ügyvezetője után a társaság önkéntes egészségbiztosítási pénztárnak tagdíjat utalt át? Amennyiben jövedelemnek minősül az elutalt összeg, milyen közterheket kell leróni, illetve az elutalt összeg bruttónak minősül-e? Mikor kell levonni az esetleges egyéni járulékot a tartósan táppénzes állományban lévő ügyvezetőtől, aki erre az időre semmilyen jövedelmet nem kap a cégtől?
Részlet a válaszából: […] ...2007. január 1-jétől 70 százalékáig terjed.)Az említett összeghatár feletti résztag személyesközreműködésre tekintettel kiosztott járulékalapot képez, amely után valamennyijárulékot – így az egyéni járulékokat is – meg kell fizetni.Ez utóbbiak tekintetében...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2006. szeptember 19.
Kapcsolódó címke: