Evaalany vállalkozó magánszemélyként szerzett jövedelme

Kérdés: Ha egy egyéni vállalkozónak magánszemélyként ingatlan bérbeadásából is származott bevétele, és 2003. január 1-jétől belépett az evahatály alá, a bérleti díj bevétele is az eva szerint adózik? 15 százalék evát, vagy továbbra is 20 százalék szja-t fizet utána?
Részlet a válaszából: […] ...evás bevallás kitöltési útmutatója is, amikor azt írja, hogy evás bevétel pl. a bérbeadás, szakértés, lektori tevékenység, ha arról számlát állítanak ki. Evás bevétel lesz az egyébként adómentes termőföld-bérbeadás, falusi vendégfogadás vagy virág és...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 27.

Pedagógus foglalkoztatása

Kérdés: Nem állami oktatási intézményben dolgozó pedagógus foglalkoztatása lehetséges-e nem közalkalmazotti formában? Történhet-e munkabér-kifizetés abban az esetben, ha a pedagógus számlát ad az intézménynek?
Részlet a válaszából: […] ...végeznek, és erre a rendelkezésre is figyelemmel a munkavállaló az áfaalany körébe nem tartozik. Az Áfa-tv. rendelkezései értelmében számlaadási kötelezettség az Áfa-tv. alá tartozó adóalanyt terheli.Az idézett rendelkezésekből következik, hogy a pedagógus...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 27.

Ügyvédi iroda tagjának önkéntes kölcsönös biztosítópénztári tagdíja

Kérdés: Fizethet-e az ügyvédi iroda a tagja részére önkéntes kölcsönös biztosítópénztári tagdíjat adó- és járulékmentesen, ha a tag nem áll munkaviszonyban, és a foglalkoztatási hozzájárulás nem éri el a minimálbért?
Részlet a válaszából: […] ...akkor az öngondoskodását támogatói adomány formájában támogathatja a kifizető. A támogatói adományból a magánszemély számláján jóváírt összeg az Szja-tv. 28. § (1) bekezdése szerint a magánszemély egyéb jövedelme. Ugyanakkor az egyéb...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 27.

CAFETERIA-rendszer bevezetése

Kérdés: Egy cég gazdasági eredménye nem teszi lehetővé a 2004. évi bérfejlesztést, ezért ún. CAFETERIA-rendszer bevezetését tervezik. A dolgozók eddig csak bért és étkezési hozzájárulást kaptak. A cég a 2003. évi költségkeretük (bruttó bér + annak közterhei + étkezési hozzájárulás) összegét kívánja részükre felajánlani, és a dolgozó döntheti el, hogy ebből a keretből hány forint legyen a bruttó bére, az egészségbiztosítási számlájára utalt összeg stb.Tartalmaz-e az Mt. valamilyen előírást arra, hogy kölcsönös megállapodás (munkaszerződés-módosítás) alapján csökkenteni tudják a dolgozók bérét?
Részlet a válaszából: […] Az Mt. 8. § (2) bekezdése értelmében a munkavállaló munkabérének és személyiségének védelmét biztosító jogairól előre nem mondhat le, sem előzetesen olyan megállapodást nem köthet, amely e jogokat az ő hátrányára csorbítja.E rendelkezésből következően a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 27.

Munkabér jogalap nélküli kifizetése

Kérdés: Egy munkavállaló folyószámlájára tévesen egy másik dolgozó járandóságát utalta el a munkáltató. Kérhető-e a banktól a téves utalás egyösszegű leemelése, vagy belép a maximum 33 százalékos levonási szabály?
Részlet a válaszából: […] ...szerződése rendelkezése vagy a munkavállaló megbízása alapján a munkabért vagy annak meghatározott részét a munkavállaló bankszámlájára átutalja.Az Mt. 161. §-a értelmében a munkabérből való levonásnak csak jogszabály, végrehajtható határozat vagy...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2004. január 13.

Egyéni vállalkozónak nem minősülő, adószámmal rendelkező magánszemély utáni járulékfizetés

Kérdés: Hogyan korrigálhatja hibáját az a számlát befogadó cég, aki egy egyéni vállalkozónak nem minősülő, adószámmal rendelkező magánszemély után nem fizetett járulékot? Ki a felelős, aki a számlát adja, vagy aki a számlát kapja?
Részlet a válaszából: […] ...fent említett jövedelem után 11 százalék egészségügyi hozzájárulást kell leróni.E kötelezettségek a foglalkoztatót terhelik, tehát a számlát befogadónak kell viselnie a felelősséget is. A korrekció önellenőrzés révén valósítható meg. Ezt követően lehet vizsgálni...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 16.

Önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztári tagdíj

Kérdés: Amennyiben a munkáltató úgy határoz, hogy a munkavállalója javára önkéntes kölcsönös nyugdíjpénztárba befizetéseket teljesít, akkor minden munkavállalója számára kell fizetnie, vagy lehetséges csak egyes munkavállalóknak? Ha mindenkinek fizetni kell, lehet különböző összeg, vagy a hozzájárulásnak egységesnek kell lennie? Mi minősül adománynak? Felveheti-e a munkavállaló egy összegben? Milyen gyakorisággal lehet adni? Milyen adó-, illetve járulékkötelezettség terheli? Azonosnak kell-e lenniük az egyes munkavállalóknak adott összegeknek?
Részlet a válaszából: […] ...kör az adományból azonos arányban részesülhet, közöttük különbség nem tehető. A pénztártag számára a nyugdíjpénztár egyéni számlát vezet, amelyen a befizetett tagdíjak, egyéb befizetések, munkáltatói hozzájárulások, adományok megfelelő részét...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 16.

Önkéntes nyugdíjpénztári vagyon öröklése

Kérdés: Önkéntes nyugdíjpénztári vagyon öröklésekor hogyan kerülhető el az adófizetés? Jó megoldás-e az, ha másik önkéntes pénztárba utalja át az örökös, a saját egyéni számlájára?
Részlet a válaszából: […] ...Öpt. 48. §-a rendelkezik a pénztártag felhalmozási időszakban történő halála esetén az örökös részére az egyéni számlán lévő összeg juttatásáról. A pénztártagnak a felhalmozási időszakban történő halála esetén az egyéni számláján lévő...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. december 2.

Megbízási jogviszony – vagy munkaviszony?

Kérdés: Átminősíthető-e munkaviszonnyá a megbízási jogviszony?
Részlet a válaszából: […] ...kizárta – nem volt jogosult az Áfa-tv. 32. § (1) bekezdésének a) pontjában biztosított adólevonási jog gyakorlására, ezért a számlák alapján visszaigényelt általános forgalmi adót (áfa) adókülönbözetként írta elő a felperes terhére. A felperes...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. november 18.

Vállalkozási jogviszony vagy munkaviszony?

Kérdés: Átminősíthető-e munkaviszonnyá az egyéni vállalkozó foglalkoztatása, vagyis megvéd-e a vállalkozói igazolvány?
Részlet a válaszából: […] ...Legfelsőbb Bíróság eseti döntéseEgy konkrét esetben a munkát végző személyeknek vállalkozói igazolványuk volt, áfás számlára dolgoztak, ám a munkaügyi ellenőrök ezt a vállalkozói jogviszonyt átminősítették munkaviszonnyá. A munkaügyi ellenőrzés ugyanis...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2003. november 4.
1
57
58
59
61