Külföldre költözés GYED alatt

Kérdés: Meddig terjed a társadalombiztosítási kifizetőhely hatásköre abban az esetben, ha tudomása van arról, hogy a biztosított nem tesz bejelentést a munkáltató, illetve a munkáltató által működtetett társadalombiztosítási kifizetőhely felé olyan körülményei fennállásának megváltozásáról, amelyek érinthetik az ellátásra való jogosultságot vagy az ellátás (tovább)folyósítását? Köteles valamilyen módon kivizsgálni ezeket a – valószínűsített – változásokat a kifizetőhely? Milyen formában kell megtennie a bejelentést a biztosítottnak? Szükséges bejelentenie a változást egy jelenleg GYED-ben részesülő magyar állampolgár biztosítottnak, aki a férjével és a gyermekével együtt egy másik EGT-tagállamba költözik, de ott nem vállal semmilyen munkát? Hogyan kell eljárni abban az esetben, ha nem EGT-tagállamba, hanem harmadik államba költözik a család?
Részlet a válaszából: […] A társadalombiztosítási kifizetőhely feladatai közé tartozik az egészségbiztosítás pénzbeli ellátásai iránti kérelmek elbírálása, az ellátások folyósítása, s természetesen az ellátások megállapításához, folyósításához szükséges adatok megkérése. Ha a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. október 22.

Ausztriába költöző személy GYED-e

Kérdés: Jár a továbbiakban a GYED annak a jogosultnak, aki felmondta a korábbi munkaviszonyát, ami után az ellátást változatlanul a korábbi foglalkoztató által üzemeltetett kifizetőhely folyósítja, mert nem létesített új munkahelyet, de időközben a családjával kiköltözött Ausztriába, és a tajszáma inaktiválásra kerül? Amennyiben jogosult az ellátásra, akkor a magyar vagy az osztrák állam lesz a teherviselő?
Részlet a válaszából: […] Az EU-s rendeletek alapelvei közé tartozik – többek között – a szerzett jogok megtartásának az elve. Ez azt jelenti, hogy az EGT valamely tagállamában megszerzett jogosultság továbbra is fennmarad, ha az érintett személy más tagállamban vállal munkát, vagy más tagállamba...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2024. május 14.