Munkavállaló saját bankkártyájával fizetett céges beszerzés

Kérdés: Elszámolhatja költségtérítésként a munkaadó az egyik munkavállalója által egy céges rendezvényen a saját bankkártyájával kifizetett összeget, amelyet a következő havi munkabérrel utal vissza a dolgozó részére? Természetbeni juttatásnak minősül ebben az esetben a kifizetett összeg?
Részlet a válaszából: […] A jelenlegi jogszabályi környezetben nincs olyan szabály, amely megtiltaná, hogy egy céges beszerzést magánszemély, pl. ügyvezető vagy alkalmazott saját magánbankszámlájával fizessen ki. Az ilyen ügyletet úgy kell tekinteni, hogy a magánszemély megelőlegezte a cég kiadását,...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. október 7.

Szociális gondozói díj közterhei

Kérdés: Milyen adó-, illetve járulékvonzata van az egy személyre, éves szinten fizetett szociális gondozói díj 180.000 forint feletti összegének?
Részlet a válaszából: […] ...melléklet 1.9. pontja alapján adómentességet élvez. Az Szja-tv. 1 számú mellékletének 65. pontja alapján szociális gondozói díjnak az a költségtérítést nem tartalmazó bevétel minősül, amelyet a személyes gondoskodásról szóló jogszabályi rendelkezések alapján...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. szeptember 23.

A bedolgozói munkaviszony

Kérdés:

Létezik még az úgynevezett bedolgozói jogviszony? Amennyiben igen, milyen feltételek mellett foglalkoztatható ebben a jogviszonyban egy munkavállaló?

Részlet a válaszából: […] ...által végzett konkrét tevékenységet, illetve a teljesítménybér megállapításához szükséges egyéb feltételek teljesülését, a költségtérítés módját és mértékét. A bedolgozóval a munka kiadásával egyidejűleg írásban közölni kell a munka...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. szeptember 2.

Védőszemüveg

Kérdés: Mi a feltétele annak, hogy a munkáltató a képernyő előtti munkavégzéshez adómentesen, egyszeri 50.000 forint összegű költségtérítést adhasson a munkavállalóknak védőszemüveg-juttatás címén?
Részlet a válaszából: […] A munkáltatónak az Mt. 51. §-ának (4) bekezdése alapján biztosítani kell az egészséget nem veszélyeztető és biztonságos munkavégzés követelményeit. Jogszabályban meghatározott esetben, illetve, ha a munkáltató elrendeli, a munkába lépést megelőzően és a munkaviszony...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. július 22.

Munkabérletiltás keresőképtelenség esetén

Kérdés: Milyen sorrendben kell foganatosítani a levonásokat annak a munkavállalónak az esetében, aki a május havi, kb. 300 ezer forint nettó összegű munkabérének felét munkabérelőlegként felvette, másnap érkezett a nevére két végrehajtói letiltás több mint 500 ezer forint összegben, majd a hónap végén keresőképtelen állományba került? Helyesen jár el a munkáltató, ha először kizárólag a munkáért járó bér, valamint a munkába járás címén fizetett költségtérítés összegének 50 százalékáig foganatosítják a két letiltást, majd a fennmaradó összegből, illetve a táppénzből levonják a 150 ezer forintos munkabérelőleget? Értesíteni kell a végrehajtót a letiltás akadályoztatásáról abban az esetben, ha a dolgozó hosszabb ideig lesz táppénzen?
Részlet a válaszából: […] A megfogalmazott kérdésre a választ a végrehajtási eljárás és a munkajog szabályainak együttes és összehangolt alkalmazása adja meg.A munkáltató a munkajog és az ahhoz rendelt saját belső szabályozó eszközeiben meghatározott módon a munkavállalók részére...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. június 24.

CSED-túlfizetés rendezése

Kérdés: Hogyan kell eljárnia a társadalombiztosítási kifizetőhelynek abban az esetben, ha 2024. április hótól 2024. október hóig CSED-túlfizetés történt egy kismama részére, amelynek különbözetét 2025. április hónaptól szeretnék megfizetni a társadalombiztosítás felé? Az ellátást a kifizetőhely nem vonja vissza a kismamától. Elegendő ebben az esetben, ha a 2025. április havi „Adatszolgáltatás a társadalombiztosítási kifizetőhelyek által folyósított egészségbiztosítási pénzbeli ellátásokról és a baleseti táppénzről” elnevezésű dokumentum CSED-sorába egy összegben beírják azt az összeget, amit a túlfizetés rendezésére szeretnének elutalni a MÁK-nak, és úgy küldik be a SZÜF-ön keresztül?
Részlet a válaszából: […] ...vezet a megállapított, illetve folyósított pénzbeli egészségbiztosítási ellátásokról, a baleseti táppénzről, az utazási költségtérítési támogatásról, a méltányosságból engedélyezett pénzbeli ellátásokról és az egyszeri segélyről a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. június 3.

Közcélú munkavégzés során elszenvedett baleset

Kérdés: Milyen ellátást vehet igénybe a száj- és körömfájás elleni védekezés érdekében elrendelt közcélú munkavégzés során a tartásihely-azonosítón nyilvántartott tenyésztelepen munkavégzés közben elszenvedett baleset sérültje az egészségbiztosítás keretein belül? A munkát végző a tevékenység ellátása során, munkavégzéssel összefüggésben, a ragadós száj- és körömfájás típusú vírussal fertőzött állatállomány kezelése közben elrendelt feladatkörében állat rúgásától szenvedett térdsérülést. Jogosult lehet baleseti táppénzre ebben az esetben? Amennyiben igen, milyen feltételekkel igényelhető az ellátás?
Részlet a válaszából: […] ...szervvel kötött megállapodás szerint az élelmiszerlánc-felügyeleti szerv által közcélú munkavégzésre, díjfizetés és költségtérítés ellenében, e törvény végrehajtására kiadott jogszabály szerint igénybe vehető. Az elrendelő határozat az Ákr. 84...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. április 29.

Belföldi kiküldetéssel kapcsolatban felmerült költségek

Kérdés: Hogyan kell elszámolni a munkavállalók munkavégzéssel kapcsolatban felmerülő költségeit abban az esetben, ha ahhoz, hogy bizonyos munkákat el tudjanak végezni, esetenként több napot is vidéken – tehát nem a szokásos munkavégzési helyen – kell tölteniük, és ilyen esetben a munkáltató a szállást és az étkezést is kifizeti a részükre? A 437/2015. Korm. rendeletben meghatározott napi 500 forint napidíjon felül kifizetett összeg adóköteles bevételnek számít ebben az esetben? Egyes meghatározott juttatásnak minősülnek ebben az esetben a többletköltségek? Milyen igazolások, dokumentumok alapján igazolhatja a munkavállaló a kiküldetés során felmerült kiadásait?
Részlet a válaszából: […] ...belföldi kiküldetést teljesítő munkavállaló költségtérítését a 437/2015. Korm. rendelet szabályozza. Az Szja-tv. 3. §-ának 11. pontja alapján kiküldetés alatt a munkáltató által elrendelt, a munkáltató tevékenységével összefüggő feladat ellátása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 4.

Hazautazás költségei keresőképtelenség ideje alatt

Kérdés: Megtéríthető jogosan, illetve meg kell téríteni a munkavállaló részére a hazautazás költségeit abban az esetben, ha 2025. január 1–31. között keresőképtelen állományban volt 9-es kóddal, de ennek ellenére február elején leadta igényét a költségtérítésre?
Részlet a válaszából: […] ...mivel a lakóhely vagy tartózkodási hely és a munkavégzés helye közötti távolság leküzdéséhez kötődik. Ezzel szemben a hazautazás költségtérítésének célja az, hogy a munkavállaló a munkahelyéről hetente egyszer – az általános munkarendtől...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. március 4.

Munkába járás költségtérítése

Kérdés: Mely esetben adható adómentesen és mikor adóköteles juttatás a munkavállaló részére kifizetett BKV-bérlet? Adható a munkavállaló részére adómentesen Pest vármegyebérlet abban az esetben, ha a munkaadó telephelye és a munkavégzés helye Budaörs, a munkavállaló lakhelye pedig Érd?
Részlet a válaszából: […] ...munkába járás költségtérítése szabályait a 39/2010. Korm. rendelet szabályozza, az adómentesség az Szja-tv. 25. §-ának (2) bekezdése alapján alkalmazható. A kormányrendelet célja, hogy a munkáltató a munkavállaló részére megtérítse a munkavállaló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2025. február 11.
1
2
3
24