Alkalmi munkavállaló foglalkoztatása

Kérdés: Foglalkoztatható alkalmi munkavállalóként a gazdasági társaság tagja, aki az ügyvezetői feladatokat is ellátja, vagy ebben az esetben is társas vállalkozóként kell bejelenteni? Elegendő egy megfelelő képesítéssel rendelkező alkalmi munkavállaló foglalkoztatása egy egyéni vállalkozó engedélyhez kötött tevékenységének végzéséhez, ha maga a vállalkozó egyébként nem rendelkezik a képesítéssel?
Részlet a válaszából: […] ...esetében a képesítés "kiváltására" is. Az Ev-tv. 16. §-ának (2) bekezdése értelmében ugyan alkalmazott révén folytatható a képesítéshez kötött tevékenység, ám az adott munkavállalóval határozatlan idejű munkaszerződést kell létesíteni, és a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2022. augusztus 9.

Kisadózó egyéni vállalkozó alkalmazottja

Kérdés: Helyesen jár el egy kisadózó egyéni vállalkozó abban az esetben, ha egy munkavállalót vesz fel képesítéshez kötött tevékenységre, amelyet az elkövetkező időszakban számlázni kíván, de nincs meg hozzá a megfelelő képesítése? Milyen jogviszonyban alkalmazható ez a munkavállaló? Foglalkoztatható egyszerűsített foglalkoztatottként, vagy ez a megoldás mindenképpen jogellenes?
Részlet a válaszából: […] ...vállalkozó köteles személyesen közreműködni a tevékenység folytatásában, azzal, hogy közreműködőként alkalmazottat foglalkoztathat.Képesítéshez kötött tevékenységet az egyéni vállalkozó csak akkor folytathat, ha a jogszabályokban meghatározott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2019. augusztus 6.

Egyéni vállalkozás folytatása CSED alatt

Kérdés: Helyesen jár el az egyéni vállalkozó abban az esetben, ha a CSED időszaka alatt alkalmazottja révén folytatja tevékenységét, és a tevékenység végzéséhez szükséges végzettséget, amellyel állandó alkalmazottja nem rendelkezik, úgy pótolja, hogy ideiglenesen egyszerűsített foglalkoztatás keretében alkalmaz egy megfelelő végzettségű alkalmi munkavállalót?
Részlet a válaszából: […] ...ekkor sem számolhat el.Az Ev-tv. 16. §-ának (2) bekezdése egyértelműen fogalmaz a képesítési követelményeket illetően, miszerint "képesítéshez kötött tevékenységet az egyéni vállalkozó csak akkor folytathat, ha a jogszabályokban meghatározott...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2018. július 17.

Megváltozott munkaképességű társas vállalkozó

Kérdés: Szakképesítéshez kötött tevékenység esetén figyelembe vehető a garantált bérminimum a megváltozott munkaképességű társas vállalkozó szociálishozzájárulásiadó-kedvezmény maximumának számítása során?
Részlet a válaszából: […] A 2011. évi CLVI. tv. 466. §-ának 6. pontja szerint a jogszabály alkalmazásában minimálbéren a Tbj-tv.-ben meghatározott minimálbért kell érteni. A Tbj-tv. 4. §-ának s) pontja értelmében minimálbér a tárgyhónap első napján érvényes legkisebb munkabér, kivéve a...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2017. július 18.

Önkéntes segítő

Kérdés: Az egészségügyi intézmények gyakorlatához hasonlóan alkalmazható-e önkéntes segítőként ügyelet ellátására egy orvos annak érdekében, hogy a foglalkoztatónál legyen olyan személy, aki az adott tevékenység végzésére szakmailag jogosult? A foglalkoztatott ezért a munkáért díjazásban nem részesülne. Minderre azért lenne szükség, mert a cégnek nincs orvosi végzettségű alkalmazottja, de orvosi tevékenységet végez, és erről állít ki számlát.
Részlet a válaszából: […] ...a helyes gyakorlat kialakítása érdekében figyelembe kell venni. Elöljáróban a Gt. azon előírását kell megemlíteni, mely szerint képesítéshez kötött tevékenységet, ha jogszabály – kivéve az önkormányzati rendeletet – kivételt nem tesz, gazdasági társaság...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2013. február 5.

Sportegyesületnél dolgozók ekhós adózása

Kérdés: Választhatja-e az Ekho-tv. szerinti adózást egy sportegyesületnél dolgozó takarítónő, vagy csak a sporttevékenységgel összefüggő munkakörben dolgozókat illeti meg ez a lehetőség?
Részlet a válaszából: […] ...szabályzata szerintsportszakembernek minősül, továbbá a szövetség vagy a sportszervezet főállásúmunkavállalója. A sport területén képesítéshez kötött tevékenységekgyakorlásához szükséges képesítések jegyzékéről szóló...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2011. november 8.

Gazdasági társaság tagjának adható adómentes üdülési csekk

Kérdés: Adható-e adómentes üdülési csekk egy gazdasági társaság tagjának, aki a társaságból minden évben osztalékot kap?
Részlet a válaszából: […] ...hogy a társaság elemi érdeke,hogy a mellékszolgáltatásként végzett tevékenység ne ütközzön jogszabályba(például megfelelő képesítéshez kötött tevékenységet csak ilyen képesítéssel rendelkezőszemély láthasson el, vagy a tevékenység ellátása...[…]
Tovább a válaszhoz Válaszadás: 2009. február 10.